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低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)秘書長

1.1-2萬
  • 深圳南山區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招7人

職位描述

商務(wù)管理銷售管理市場管理廣告/營銷企業(yè)服務(wù)科學(xué)技術(shù)推廣
【低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)秘書長】 一、基本要求:1.具有本科及學(xué)士學(xué)位以上的,年齡一般在35歲以下(歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生),個人熟悉珠三角地區(qū)中小微企業(yè)集群或有展覽展會經(jīng)驗的優(yōu)先。2.個人具備“獨立思考、獨立工作、獨立價值”的工作能力(若工作習(xí)慣猶豫者請勿應(yīng)聘),若能得到大學(xué)教授或社會知名人士或?qū)I(yè)人士的工作推薦信優(yōu)先錄用。3.個人具有創(chuàng)新意識與創(chuàng)業(yè)精神及內(nèi)驅(qū)力,飽滿的工作熱情和自燃型性格,喜歡在變化/動態(tài)/問題中捕捉各種市場與商業(yè)機會,有創(chuàng)業(yè)或商業(yè)掙錢的經(jīng)歷優(yōu)先(若不符合基本要求的請勿投簡歷以免耽誤時間)。 二、入職單位:三航研究院是深圳市通用航空協(xié)會的發(fā)起單位,深圳市通用航空協(xié)會是2017年經(jīng)深圳市政府批準成立的非營利性行業(yè)組織,按照中央提出的“發(fā)展通用航空和低空經(jīng)濟”作為新質(zhì)生產(chǎn)力的代表,在政策引導(dǎo)與技術(shù)創(chuàng)新的雙重推動下,大力促進新型飛行器、無人機、低空飛行活動和機場起降點建設(shè)及低空安全體系的創(chuàng)新發(fā)展;面向城市交通、生產(chǎn)作業(yè)、農(nóng)林牧漁、消費服務(wù)等不同領(lǐng)域的飛行需求,加速培育空中拍攝、廣告表演、山海島嶼、文體旅游、物流運送、巡線巡查、醫(yī)療衛(wèi)生、應(yīng)急救援等低空飛行場景。期待各級政府、企事業(yè)單位、投資機構(gòu)和社會各界人士共筑低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)體系,加入即將崛起的萬億級產(chǎn)業(yè)新賽道,攜手踐行中國低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。協(xié)會已經(jīng)成立多家企業(yè),包括:深圳市三航創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司、深圳市三航通用航空有限公司等機構(gòu)。 三、崗位目標:2024年低空經(jīng)濟的元年,協(xié)會已注冊會員企業(yè)約200家,主要涵蓋低空經(jīng)濟上/中/下游企業(yè),包括:無人機、新型飛行器、核心零部件、機場起降點、低空智聯(lián)等粵港澳大灣區(qū)的企業(yè)。歡迎企事業(yè)單位、投資者和社會各界人士成為低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)會員,攜手共創(chuàng)萬億級市場的應(yīng)用場景創(chuàng)新!大力推動本地低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展!構(gòu)建低空經(jīng)濟8+N產(chǎn)業(yè)體系:(1)低空機場論證咨詢、籌建與運營;(2)低空雙招雙引活動;(3)低空科教產(chǎn)教融合;(4)低空產(chǎn)業(yè)飛行學(xué)院;(5)低空產(chǎn)業(yè)應(yīng)用場景;(6)低空產(chǎn)業(yè)加速營;(7)低空產(chǎn)業(yè)元創(chuàng)營;(8)低空產(chǎn)業(yè)投資基金。 四、工作內(nèi)容:尋找并發(fā)現(xiàn)市場出眾的中小微企業(yè)積極投身于低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展,每周召開低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇與前景活動,每月組織市場出眾的中小微企業(yè)發(fā)展交流會,每年舉辦低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)國際論壇,從不同行業(yè)與領(lǐng)域聚集中小企業(yè)群體。通過“人才/技術(shù)/產(chǎn)品/市場/資本/創(chuàng)新”六大要素賦能企業(yè)成長,借助工業(yè)和信息化部賦智中小企業(yè)專項政策,參考國際先進的硅谷等地培育模式,同時為創(chuàng)業(yè)項目/新星企業(yè)/明星企業(yè)提供創(chuàng)新空間服務(wù),幫助企業(yè)早日成為行業(yè)領(lǐng)軍的上市公司。本崗位計劃引進招聘7人多個方向,至少包括以下7個方向:1.面向高等院校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)與校友創(chuàng)業(yè)群體開展崗位工作;2.面向低空經(jīng)濟/航空航天/交通相關(guān)方向開展崗位工作;3.面向消費電子/家電/汽車相關(guān)方向開展崗位工作;4.面向新能源/新材料/相關(guān)產(chǎn)業(yè)方向開展工作;5.面向服裝/家居/時尚相關(guān)方向開展崗位工作;6.面向海洋/旅游/相關(guān)方向開展崗位工作;7.面向健康/美食/體育/醫(yī)藥/醫(yī)療/相關(guān)方向開展崗位工作。 五、該崗位工作內(nèi)容與目標及任務(wù),主要包括:1、秘書長入職開始組建自身有優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,響應(yīng)政府科技創(chuàng)新的號召,賦能產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)的企業(yè)??梢越?個方向包括:大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟、低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、海洋經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、消費電子產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、時尚產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、新能源新材料產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、健康醫(yī)療產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟等,吸引有科技創(chuàng)新愿望的中小微企業(yè)加盟;2、秘書長崗入職須先明確并選擇一個有興趣的方向與領(lǐng)域,主要工作負責(zé)組建某一方向或領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,且有相關(guān)產(chǎn)業(yè)或行業(yè)資源的優(yōu)勢;3、每天和每周重點參加深圳乃至粵港澳大灣區(qū)的展覽會或行業(yè)組織會議,負責(zé)收集并聯(lián)絡(luò)有意向加入產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟的市場領(lǐng)先型中小微企業(yè),營業(yè)額從數(shù)百萬或千萬元或上億的);4、每周吸引的產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟企業(yè)數(shù)量達20家以上,并邀請參加每周組織1次“低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展前景與機遇”產(chǎn)業(yè)專家的演講活動,大力宣傳創(chuàng)新園并推廣“國家高新/專精特新/小巨人“三個成長的業(yè)務(wù),爭取達成星級客戶的業(yè)務(wù)合作;5、懂得客戶的聯(lián)絡(luò)/接待/拜訪/談判等合同簽約的全過程,按照“創(chuàng)新的沃土、成功的家園”的理念,提供“人才、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)、市場、資產(chǎn)、創(chuàng)新”科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的專業(yè)服務(wù),以培育行業(yè)領(lǐng)軍科技企業(yè);曾經(jīng)在協(xié)會、商會、知識產(chǎn)權(quán)等平臺機構(gòu)工作經(jīng)驗且有開發(fā)客戶簽約能力的優(yōu)先。6、組建產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟積累會員企業(yè)達100名以上,本崗位或銜接可行性研究員同事協(xié)助撰寫每年XXX產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟行業(yè)研究報告,建立并維護興趣領(lǐng)域的微信公眾號、微博、網(wǎng)站等線上社交工具,參考知識星球/微信公眾號/企業(yè)微信/釘釘企業(yè)客戶等網(wǎng)絡(luò)工具建立高品質(zhì)知識經(jīng)濟社群,提供國際一流科學(xué)家高品質(zhì)內(nèi)容分享內(nèi)容、與粉絲深度交流、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟通過科技創(chuàng)新的成功變現(xiàn)。 六、成長路線:1、新職員具有三大業(yè)務(wù)所需的專業(yè)與能力及素質(zhì),以科學(xué)家團隊為伍共同創(chuàng)業(yè),承擔(dān)項目經(jīng)理崗位角色,能夠達到項目所需的月度/季度/年度市場業(yè)績或客戶合作目標,三航為新職員提供國家/省/市政府人才引進的政策,凡在高科技創(chuàng)業(yè)項目工作滿四年,經(jīng)過專家評審與推薦成為高科技創(chuàng)業(yè)項目核心成員,有望培育成為第三代創(chuàng)新企業(yè)家。2、新職員試用期滿,三航可解決戶口人事關(guān)系遷到深圳;三航設(shè)有黨支部,新職員可遷移黨員關(guān)系。3、新職員通過研究院平臺享有國家/省/市/區(qū)等人才引進政策,符合政府要求條件的人才享有相應(yīng)的待遇。包括:人才各類補貼、住房保障申請、子女讀書、高層次人才引進等政策。 七、薪酬待遇 1、正式職員:新職員按照單位工資薪酬體系進行評估,項目經(jīng)理在雙方約定的時間內(nèi)達到基本薪酬+業(yè)績提成+項目獎金的年薪要求。若新職員個人原因暫未達到崗位業(yè)績要求的,按照單位工資標準體系給予基本工資薪酬待遇,須在指定時間達到基本年薪的目標。 2、應(yīng)屆畢業(yè)生:按照個人畢業(yè)院校排名+學(xué)歷層次并參照單位工資標準體系評估給予相應(yīng)的工資待遇,高于社會相關(guān)崗位工資平均水平,重點培養(yǎng)成為高科技項目經(jīng)理。 3、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團隊:畢業(yè)的研究課題與論文方向,以科技成果產(chǎn)業(yè)化項目為基礎(chǔ),優(yōu)秀實習(xí)生有機會得到政府經(jīng)費的扶持或社會投資者的資助。三航研究院和通用航空協(xié)會落實大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保障政策,畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生可按規(guī)定繳納“五險一金”,給予學(xué)生實習(xí)生每月相應(yīng)的工作補貼,以學(xué)分制計算。實習(xí)期滿六個月以上且表現(xiàn)優(yōu)秀者,有機會得到教授對創(chuàng)業(yè)項目的認可或推薦到國內(nèi)外TOP100大學(xué)深造。 八、人才引進程序 1、三航研究院作為致力于發(fā)起創(chuàng)立和孵化并培育高科技項目公司的創(chuàng)新機構(gòu),承擔(dān)品牌宣傳同時統(tǒng)一發(fā)布人才引進與招聘信息。2、三航人才引進與招聘根據(jù)新職員專業(yè)方向與能力和高科技項目公司的人才需求,由三航所屬高科技公司與新職員簽訂符合政府規(guī)范的勞動合同關(guān)系。3、每月舉辦人才沙龍與招聘活動,內(nèi)容與形式如下: 1)主題:鼓勵大學(xué)生成為科創(chuàng)人才培育高科技企業(yè) 2)時間:每月第2和4周周六下午15:00(遇法定節(jié)假日除外) 3)地點:三航科技大廈14樓演講廳 4)人員:面向20-35歲有科創(chuàng)愿望的青年人(限20名) 5)邀請對象:通過線上或社會公開的方式,舉辦人才招聘暨項目對接活動,聆聽個人感興趣的科技項目PPT,找到興趣、能力和發(fā)展方向相吻合的項目。 6)議程:每周做一個項目主題活動,主持人/項目經(jīng)理演講/提問互動/自由茶吧(參考項目答辯形式)。 7)歡迎有意者通過郵件提交職位申請,將本人簡歷、所獲榮譽和工作業(yè)績等資料發(fā)至hr郵箱,大學(xué)生能夠提供教授推薦信的優(yōu)先考慮。 8)職位福利:出國游、五險一金、績效獎金、項目獎金、節(jié)日福利、年終分紅、股票期權(quán)、優(yōu)秀員工獎金 9)職位亮點:與世界知名大學(xué)教授科學(xué)家團隊一起創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)! 九、三航成長歷程 當(dāng)今全球競爭日益激烈,尤其是在科技領(lǐng)域,創(chuàng)新已經(jīng)成為了決定國家經(jīng)濟未來走向的關(guān)鍵。技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級、市場競爭力的提升,才是推動國家經(jīng)濟長期健康發(fā)展的關(guān)鍵因素。政府的角色是創(chuàng)造一個良好的市場環(huán)境,激發(fā)企業(yè)的活力,而不是頻繁干預(yù)市場,依賴刺激政府的政策只能讓經(jīng)濟在短期內(nèi)維持“表面的繁榮”,而失去了創(chuàng)新的動力,就會在全球競爭中處于下風(fēng)。深圳作為全國最年輕的城市,人口平均年齡只有33歲,通過魔幻般的“叢林法則、物競天擇”市場經(jīng)濟環(huán)境,正在孕育更多的以“大疆”為代表的第三代創(chuàng)新型企業(yè),這些科技項目發(fā)明者一般不是向企業(yè)轉(zhuǎn)讓其技術(shù)成果,而是組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成立公司,尋找并發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的人一起做有挑戰(zhàn)的事,而不僅僅是一個商業(yè)機會,深圳擁有中國最好的市場經(jīng)濟環(huán)境,“來了就是深圳人”正在激勵更多的大學(xué)生來深創(chuàng)業(yè),這一現(xiàn)象走在中國大中城市的前列,成為新一代青年人向往深圳的新景象。 深圳高新區(qū)核心園區(qū)坐落在“深圳灣”這片神奇的土地,從一個漁村填海區(qū)蝶變?yōu)椤爸袊罹吖韫葰赓|(zhì)灣區(qū)”,核心面積僅有11.5平方公里,截止2019年,經(jīng)過25年的發(fā)展,創(chuàng)造出GDP超過3000億約占全市20%,培育3000多家國家高新技術(shù)企業(yè),境內(nèi)外上市企業(yè)150多家,孵化了大量的科技型中小企業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,成為全中國創(chuàng)新資源集聚、創(chuàng)新成果顯著、創(chuàng)新氛圍濃郁、創(chuàng)新環(huán)境優(yōu)越的高科技產(chǎn)業(yè)先行示范區(qū)。三航研究院是2011年經(jīng)政府批準設(shè)立的非盈利性國際技術(shù)創(chuàng)新機構(gòu),三航團隊生長于深圳灣并伴隨著深圳高新區(qū)的成長,三航是深圳高新區(qū)發(fā)展的見證者與實踐者,不斷總結(jié)深圳高新區(qū)“創(chuàng)新的沃土、成功的家園”的發(fā)展理念,認識高科技企業(yè)內(nèi)在生長的規(guī)律,發(fā)現(xiàn)高科技領(lǐng)軍企業(yè)的成功密碼,尋找高科技產(chǎn)業(yè)未來的發(fā)展前景與機遇,正在幫助更多的高科技初創(chuàng)企業(yè),培養(yǎng)更多的青少年……

工作地點

深圳市-南山區(qū)-高新南九道45號三航科技大廈14樓

職位發(fā)布者

楊先生/人力資源

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一.【單位背景】當(dāng)今全球競爭日益激烈,尤其是在科技領(lǐng)域,創(chuàng)新已經(jīng)成為了決定國家經(jīng)濟未來走向的關(guān)鍵。技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級、市場競爭力的提升,才是推動國家經(jīng)濟長期健康發(fā)展的關(guān)鍵因素。政府的角色是創(chuàng)造一個良好的市場環(huán)境,激發(fā)企業(yè)的活力,而不是頻繁干預(yù)市場,依賴刺激政府的政策只能讓經(jīng)濟在短期內(nèi)維持“表面的繁榮”,而失去了創(chuàng)新的動力,就會在全球競爭中處于下風(fēng)。深圳作為全國最年輕的城市,人口平均年齡只有33歲,通過魔幻般的“叢林法則、物競天擇”市場經(jīng)濟環(huán)境,正在孕育更多的以“大疆”為代表的第三代創(chuàng)新型企業(yè),這些科技項目發(fā)明者一般不是向企業(yè)轉(zhuǎn)讓其技術(shù)成果,而是組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成立公司,尋找并發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的人一起做有挑戰(zhàn)的事,而不僅僅是一個商業(yè)機會,深圳擁有中國出色的國際國內(nèi)市場經(jīng)濟環(huán)境,“來了就是深圳人”正在激勵更多的大學(xué)生來深創(chuàng)業(yè),這一現(xiàn)象走在中國大中城市的前列,成為新一代青年人向往深圳的新景象。深圳高新區(qū)核心園區(qū)坐落在“深圳灣”這片神奇的土地,從一個漁村填海區(qū)蝶變?yōu)椤爸袊钣泄韫葰赓|(zhì)灣區(qū)”,核心面積僅有11.5平方公里,截止2019年,經(jīng)過25年的發(fā)展,創(chuàng)造出GDP超過3000億約占全市20%,培育3000多家國家高新技術(shù)企業(yè),境內(nèi)外上市企業(yè)150多家,孵化了大量的科技型中小企業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,成為全中國創(chuàng)新資源集聚、創(chuàng)新成果顯著、創(chuàng)新氛圍濃郁、創(chuàng)新環(huán)境優(yōu)越的高科技產(chǎn)業(yè)先行示范區(qū)。三航研究院是2011年經(jīng)政府批準設(shè)立的非盈利性國際技術(shù)創(chuàng)新機構(gòu),三航團隊生長于深圳灣并伴隨著深圳高新區(qū)的成長,三航是深圳高新區(qū)發(fā)展的見證者與實踐者,不斷總結(jié)深圳高新區(qū)“創(chuàng)新的沃土、成功的家園”的發(fā)展理念,認識高科技企業(yè)內(nèi)在生長的規(guī)律,發(fā)現(xiàn)高科技創(chuàng)新企業(yè)的成功密碼,尋找高科技產(chǎn)業(yè)未來的發(fā)展前景與機遇,正在幫助更多的高科技初創(chuàng)企業(yè),培養(yǎng)更多的青少年……二.【核心業(yè)務(wù)】三航是指啟航/護航/領(lǐng)航三大業(yè)務(wù)板塊。1、三航元創(chuàng)營創(chuàng)立于2012年,是深圳最早設(shè)立無人機重點實驗室及中國最早推動無人機產(chǎn)業(yè)化的專業(yè)機構(gòu),目前已設(shè)有“機器人、海洋智能、通用航空、新材料與新能源、AI與中醫(yī)健康”等工程研究實驗室,專注于發(fā)起創(chuàng)立并培育原創(chuàng)科技企業(yè)。以技術(shù)為產(chǎn)品核心,痛點為客戶需求,不斷創(chuàng)新的調(diào)整產(chǎn)品和客戶。每周舉辦不同的高科技產(chǎn)品發(fā)布會,不斷引進人才與產(chǎn)業(yè)投資者組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊,通過多維度市場驗證完成產(chǎn)品“0-1”收入及利潤,幫助原創(chuàng)科技項目尋找并發(fā)現(xiàn)成功的密碼,加速高科技企業(yè)完成全球市場的布局與發(fā)展。重點引進與招聘項目經(jīng)理、市場營銷、新媒體推廣、客戶經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品工藝與制造、產(chǎn)業(yè)鏈資源、投融資、財務(wù)會計、知識產(chǎn)權(quán)、人才引進等專業(yè)人才。2、三航創(chuàng)新圈伴隨深圳高新區(qū)成長創(chuàng)建于2007年,尋找并發(fā)現(xiàn)市場出眾的中小微企業(yè),每周召開第三代創(chuàng)新企業(yè)家成長之路主題會,每月組織高科技企業(yè)成功的密碼分享會,每年舉辦千人規(guī)模產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新世界論壇,從不同行業(yè)領(lǐng)域聚集中小企業(yè)群體。通過“人才/技術(shù)/產(chǎn)品/市場/資本/創(chuàng)新”六大要素賦能成長,借助工業(yè)和信息化部賦智中小企業(yè)專項政策,幫助中小企業(yè)早日成為行業(yè)領(lǐng)軍的上市公司。三航創(chuàng)新圈在“中國硅谷”的深圳灣建有三航科技大廈,為創(chuàng)業(yè)項目/新星企業(yè)/明星企業(yè)提供創(chuàng)新空間服務(wù)。3、青少年科學(xué)興趣學(xué)院由三航研究院聯(lián)合世界一流大學(xué)科技產(chǎn)業(yè)促進會IAPCTIP于2016Science機器人國際大會倡議發(fā)起的公益事業(yè),依托世界一流大學(xué)的科學(xué)家資源,構(gòu)建青少年銜接世界一流大學(xué)的培養(yǎng)體系。通過開展青少年科普、科創(chuàng)和義工公益等興趣發(fā)現(xiàn)活動,點燃個人愛好與天性并確立興趣;開啟個性化培養(yǎng)的興趣引導(dǎo)之路,激發(fā)青少年從小站在世界科學(xué)前沿思考問題;通過實驗探究、自然發(fā)現(xiàn)、發(fā)明創(chuàng)造、項目研究等興趣培養(yǎng)過程,樹立青少年科學(xué)素養(yǎng)與探索精神;幫助青少年做好生涯規(guī)劃,實現(xiàn)邁入世界一流大學(xué)的夢想。為了吸引優(yōu)秀人才加盟三航團隊,三航每周六下午舉辦人才引進與招聘活動,目前只采取線下參觀高科技公司、開放式交流、提問與答疑和互動交流的方式,三航研究院作為深圳灣“最具硅谷氣質(zhì)灣區(qū)”的代表之一,活動既能增長見識又能互動交流還能有助力你找到感興趣的職業(yè)規(guī)劃。請你認真閱讀招聘崗位相關(guān)信息,若你認為自身條件符合崗位要求且感興趣,請你直接回復(fù)哪個時間段參加活動即可,你的資料請發(fā)至單位郵箱,我單位一般不通過電話或微信及其他方式主動聯(lián)系你。
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