1、進行招聘渠道的拓展、維護及網(wǎng)絡招聘信息的發(fā)布和更新;按招聘計劃發(fā)布人員招聘信息,進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作;
2、負責日常行政工作,如辦公區(qū)域的衛(wèi)生環(huán)境管理、辦公設備管理、辦公用品采購、發(fā)放、登記管理;
3、行政檔案管理、協(xié)助完成固定資產(chǎn)管理、費用管理及報銷流程;
4、負責來訪單位的接待并協(xié)助完成公司的對外聯(lián)系;完成領導交辦的其他事項。
任職資格:
1、專業(yè)不限,大專及以上學歷;
2、熟練使用word、excel、ppt等office辦公軟件
3、良好的溝通能力與文字書寫能力,思維清晰、勤奮、好學、細致、嚴謹、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力。
職位福利:周末雙休、餐補、通訊補助、五險一金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、年底雙薪、項目獎金