人事管理:
1、協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)公司事業(yè)部人力資源統(tǒng)籌管理工作;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定招聘計(jì)劃并實(shí)施,參與招聘體系的建設(shè)及相關(guān)人力資源優(yōu)化;
3、社保公積金薪資制作;
行政管理:
1、固定資產(chǎn)管理,易耗品管理;
2、對(duì)接政府部門(mén)黨團(tuán)工婦工作;
3、政府及公司重要領(lǐng)導(dǎo)接待工作;
任職要求:
1、5年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立從事全盤(pán)工作;
2、統(tǒng)招大專學(xué)歷。