崗位內容:
1. 制定公司經(jīng)營計劃,并推動施行;
2. 拓展市場及客戶資源,提高市場份額;
3. 管理公司日常運營,保證各項指標達成;
4. 建立并完善內部控制及管理制度;
5. 與股東、投資人、董事會等相關方面進行溝通和協(xié)調。
任職要求:
1. 具有品牌中高端連鎖酒店區(qū)總等管理職位經(jīng)驗;
2. 較為全面的企業(yè)管理能力,包括財務、市場等領域的管理經(jīng)驗;
3. 具備卓越的領導力和團隊管理能力;
4. 卓越的商業(yè)洞察力和風險識別能力;
5. 良好的溝通協(xié)調能力,能夠有效管理各種利益相關者。
無酒店行業(yè)工作經(jīng)驗者,請勿投遞!