更新于 3月7日

營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部人力發(fā)展崗(J11985)

8000-12000元
  • 杭州上城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

組織發(fā)展人事培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1.結(jié)合總公司整體策略方向,制定人力發(fā)展的年度目標(biāo)和策略,配合分公司營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部的工作計(jì)劃達(dá)成年度各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
2.參與制定有效的可行性計(jì)劃,協(xié)助分公司所轄分支機(jī)構(gòu)建立并完善增員系統(tǒng),通過(guò)大力推動(dòng)活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),擴(kuò)大外勤團(tuán)隊(duì)自主經(jīng)營(yíng),全力達(dá)成公司當(dāng)年度制定的人力新增目標(biāo)。
3.協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)人力發(fā)展處主管建立并推動(dòng)晉升文化,統(tǒng)籌并督促中心支公司做好年度晉升規(guī)劃,策劃增員競(jìng)賽,并通過(guò)持續(xù)推動(dòng)達(dá)成年度增員目標(biāo)。
4.人力發(fā)展競(jìng)賽方案的兌現(xiàn),完成招投標(biāo)、方案制定、活動(dòng)兌現(xiàn)和后期工作的準(zhǔn)備。
5.與各中心支公司營(yíng)銷(xiāo)員渠道保持密切聯(lián)系與溝通,為其增員工作提供最大限度的支持。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.有策劃及推動(dòng)的能力
2.有項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)
3.會(huì)議及活動(dòng)主持演講能力.
統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;
工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上(行業(yè))增員經(jīng)驗(yàn)
語(yǔ)言能力: 普通話熟練流利,良好的英語(yǔ)聽(tīng)/說(shuō)/讀/寫(xiě)能力

工作地點(diǎn)

高德置地廣場(chǎng)A2幢30樓

職位發(fā)布者

宋女士/HR

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中信保誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司浙江省分公司
2006年11月30日,經(jīng)中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)和杭州市工商行政管理局批準(zhǔn),信誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司浙江省分公司正式成立。浙江作為中國(guó)市場(chǎng)的第七家省級(jí)分公司,也是公司實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)三角戰(zhàn)略的重要布局。2017年配合企業(yè)整體策略,公司正式更名為中信保誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司浙江省分公司。浙江是中國(guó)經(jīng)濟(jì)最具活力的省份,經(jīng)濟(jì)總量、人均收入等主要指標(biāo)均領(lǐng)先于全國(guó),區(qū)域經(jīng)濟(jì)的均衡性又為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)提供了廣闊空間。2006年12月6日,信誠(chéng)人壽浙江省分公司正式售出第一張人壽保單,拉開(kāi)了進(jìn)軍浙江市場(chǎng)的序幕。中信保誠(chéng)人壽浙江省分公司將繼續(xù)秉持“聆聽(tīng)所至,信誠(chéng)所在”的服務(wù)理念,真誠(chéng)聆聽(tīng)浙江人民的心聲,以確保產(chǎn)品與服務(wù)能夠最大程度滿足浙江消費(fèi)者的需求,期望給浙江壽險(xiǎn)帶來(lái)全新的體驗(yàn)。中信保誠(chéng)人壽浙江省分公司積極開(kāi)拓市場(chǎng),目前已在杭州、寧波、溫州、嘉興、紹興、金華、臺(tái)州建立18家分支機(jī)構(gòu)。借助此次公司更名,我們將進(jìn)一步“弘揚(yáng)改革創(chuàng)新精神,傳承百年保險(xiǎn)基業(yè)”將關(guān)愛(ài)與責(zé)任根植與每位中信保誠(chéng)員工心中,將中信保誠(chéng)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù)帶給每位客戶(hù)!
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