工作職責:
1、負責所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的管理,協(xié)調專賣店需求與公司相關業(yè)務部門的對接,切實提升專賣店運營及銷售能力;
2、監(jiān)督檢查專賣店各項運營標準、培訓提升專賣店人員技能發(fā)展;
3、組織策劃執(zhí)行大型促銷活動,確保銷售目標達成;
4、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場調研工作,了解市場動態(tài),向公司反饋相關市場數(shù)據(jù)。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷、廣告及設計類相關專業(yè);
2、有1年左右渠道銷售經(jīng)驗,熟悉專賣店運營銷售模式;
3、具備一定吃苦耐勞能力,能接受長期區(qū)域出差工作模式。
福利待遇:
1.晉升雙通道:專業(yè)與管理競聘通道,公平公正晉升快;
2.專業(yè)培訓:商學院專業(yè)賦能,專業(yè)技能提升;
3.員工享受五險一金(社保購買區(qū):成都);
4.休假:探親假每年3次;享受國家法定節(jié)假日,帶薪春節(jié)假期(10-14天);
5.住宿:公司為員工低價提供酒店式公寓住宿,生活設施齊全,包括無線網(wǎng)、電視、空調、熱水器、獨衛(wèi)等;
6.用餐:分公司出差期間按差旅標準報銷;
7.其他福利:春節(jié)員工父母享有慰問金;分公司可提供住宿