1、負(fù)責(zé)車間貫徹實(shí)施《藥品管理法》、《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》、EHS等相關(guān)法律法規(guī),確保合法生產(chǎn)。
2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)調(diào)度,協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)所需的人員、設(shè)備、物料、能源、標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境的保證,控制生產(chǎn)進(jìn)度。
3、負(fù)責(zé)制定車間生產(chǎn)及工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)編制車間管理制度,并督促和考核員工的行為。
4、負(fù)責(zé)跨車間溝通和協(xié)調(diào),對物料、產(chǎn)品、維修、報(bào)表、報(bào)告等進(jìn)出車間事項(xiàng)進(jìn)行審核或?qū)徟?/div>
5、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)出、工時、員工考勤、生產(chǎn)異常等日常管理,并建立相應(yīng)的管理臺賬及日月年報(bào)表,對存在問題及時處理、考核。負(fù)責(zé)車間技經(jīng)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析,形成月季年報(bào)表。
6、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及生產(chǎn)指令,做好生產(chǎn)安排,組織各班組,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。指導(dǎo)技術(shù)員檢查督促員工及時、準(zhǔn)確、完整填寫相關(guān)生產(chǎn)記錄、臺賬,并檢查后當(dāng)日提交或歸檔。
7、負(fù)責(zé)組織編制、復(fù)審、修訂SOP、相關(guān)記錄等GMP文件,并審核和組織培訓(xùn)、考核。負(fù)責(zé)組織或參與設(shè)備、工藝、清潔驗(yàn)證、培養(yǎng)基灌裝等方案的起草、審核、實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)過程技經(jīng)數(shù)據(jù)、生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理,并定期組織召開車間質(zhì)量分析會。負(fù)責(zé)組織制定工藝核查計(jì)劃并針對工藝核查結(jié)果進(jìn)行整改。
9、負(fù)責(zé)制定異常情況對產(chǎn)品質(zhì)量影響應(yīng)急預(yù)案(停電、停水、停氣、設(shè)備故障)、配合實(shí)施預(yù)案演練并進(jìn)行總結(jié)。配合設(shè)備維保計(jì)劃的編制并協(xié)調(diào)執(zhí)行,組織做好車間生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施的日常巡檢、維護(hù)保養(yǎng),保證設(shè)備處于良好的運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)等工作。
職位福利:包住、餐補(bǔ)、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假