崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1,負責(zé)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,制定人員招聘規(guī)劃,完成人員招聘;
2,根據(jù)集團績效管理制度,對薪酬、績效進行核算及有效管控;
3,會議、活動的組織策劃和開展,相關(guān)設(shè)備的管理維護;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)性工作
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、人力資源管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)、會開車優(yōu)先
2、敬業(yè)精神及責(zé)任心,團隊合作精神,有一定的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。