崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)所在區(qū)域及行業(yè)媒體廣告的客戶溝通開發(fā)；
（2）負(fù)責(zé)意向客戶解決方案的提出、達(dá)成簽約及回款；
（3）負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)，做好客戶服務(wù)工作；
（4）其它與銷售相關(guān)工作。

任職要求：
（1）大專及以上學(xué)歷，具有廣告、媒體、品牌營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
（2）具有學(xué)習(xí)能力、開拓精神，能迅速熟悉業(yè)務(wù)流程及產(chǎn)品，熟悉市場(chǎng)；
（3）責(zé)任心強(qiáng)、有良好溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)性工作;
（4）熱愛(ài)媒體廣告行業(yè)，能快速接受新媒體形態(tài)。

福利待遇:
1.試用期3個(gè)月，簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)，享受公司正式員工福利待遇；
五險(xiǎn):（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）
2.高薪待遇:公司實(shí)行“能者多勞”的薪資制度，高額底薪+高額提成+年終分紅+工齡補(bǔ)貼+五險(xiǎn)，高于同行業(yè)銷售提成；
3.帶薪休假:每天8小時(shí)工作制，周末休息一天半，國(guó)家法定節(jié)假日（元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、十一等）帶薪休假，發(fā)放員工過(guò)節(jié)福利。正式員工享受公司提供的婚假、產(chǎn)假、男員工陪產(chǎn)假、年假等綜合類假期；
4.公司逐年增加員工工齡工資；
5.每年不定期開展多樣的員工活動(dòng)，弘易商學(xué)院向新員工提供專業(yè)化培訓(xùn)，并邀請(qǐng)知名外訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與公司階段化培訓(xùn)及戶外拓展運(yùn)動(dòng)；
6.總公司可提供山東省內(nèi)分公司任職工作，歡迎有意向返回老家工作的有志青年，加入我們的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。