任職要求:
1、30-45歲,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格;
3、五年以上施工企業(yè)或大型建筑企業(yè)的審計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),具有部門負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程;熟悉審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)控等專業(yè)知識(shí);
5、有國(guó)企的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),條件可以放寬。
崗位職責(zé):
1、制定并執(zhí)行集團(tuán)審計(jì)管理制度和流程,年度審計(jì)計(jì)劃及審計(jì)預(yù)算,以制度和法規(guī)為基礎(chǔ)開展審計(jì)工作; 組織并實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)、管理審計(jì)和效益審計(jì)等;
2、按年度計(jì)劃完成審計(jì)監(jiān)察任務(wù),出具審計(jì)報(bào)告和監(jiān)察報(bào)告,提交責(zé)任追究建議,跟蹤落實(shí)審計(jì)監(jiān)察意見或建議的執(zhí)行情況;
3、制定審計(jì)方案,起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書等審計(jì)文書;
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司/項(xiàng)目部潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見;
5、協(xié)助相關(guān)部門建立系統(tǒng)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制
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