【崗位職責】
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的潛力；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；
5、月底客戶款項跟進，積極配合和執(zhí)行公司下達的章程。
【職位要求】
1、年齡24～33歲；
2、熟悉基本辦公軟件，形象氣質佳，口齒清晰，語音富有感染力；
3、對銷售工作有較高的熱情，具備較強的學習能力和溝通能力；
4、能吃苦耐勞，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心，責任心和積極的工作態(tài)度，有相關銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
【薪酬福利】
1.完善的培訓帶教體系，入職10-15天新人培訓，
老員工一對一帶教;
2、公開、透明的晉升機制，以業(yè)績?yōu)榻Y果晉升。
銷售助理-銷售專員一銷售經(jīng)理一銷售總監(jiān);
3多樣化獎勵機制，集團發(fā)放季度獎金、年度獎
金，部門針對月度、季度額外進行獎勵，另有學
歷補助;
4輕松愉快的工作氛圍，管理層年輕化，月度、
季度均有團建。
5配備全部辦公所需，手機、平板電腦、筆記本
電腦，外出公司配車;
6 保底8000+，入職半年一次性獎勵3000元，運費計算提成，綜合薪酬8-12K;

7工作時間:8:30-18:30午休2小時，周天休息 ，節(jié)假日休息。
職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、節(jié)日福利、帶團隊