更新于 2月12日

風(fēng)控崗

1.2-2萬
  • 深圳南山區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

投融資風(fēng)控風(fēng)控合規(guī)經(jīng)濟(jì)法

任職資格

1.研究生及以上學(xué)歷,法律、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè);

2.35歲以下,3年以上股權(quán)投資、基金、金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅收政策、投融資、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律法規(guī)專業(yè)基礎(chǔ);具有一定的合同談判、起草及復(fù)雜的法律事務(wù)處理能力;
4.具有CPA、CFA、法律執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先。
5.條件特別優(yōu)秀者,上述條件可適當(dāng)放寬。

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)組織新興行業(yè)及新商業(yè)模式案例調(diào)研,組織編制相關(guān)研究報(bào)告并提出公司商業(yè)模式建議方案;

2.負(fù)責(zé)在公司重點(diǎn)布局行業(yè)中挖掘合適的投資標(biāo)的,組織做好對(duì)擬投項(xiàng)目的投前準(zhǔn)備工作;

3.負(fù)責(zé)從經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)、風(fēng)險(xiǎn)等不同角度對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析并撰寫報(bào)告,為投資決策提供有價(jià)值的依據(jù);

4.參與投資項(xiàng)目的考察、調(diào)研、談判、論證評(píng)估、申報(bào)等工作;

5.參與起草、組織審核公司重要規(guī)章制度,參加重大合同的談判和起草工作,保障合同、法律文書的合法、合規(guī)嚴(yán)謹(jǐn);

6.按照中基協(xié)等行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及上級(jí)主管部門要求按期進(jìn)行信息披露,定期編制基金運(yùn)行報(bào)告,做好與基金投資者關(guān)系維護(hù)及相關(guān)資料報(bào)送,做好合規(guī)管理工作;



工作地點(diǎn)

湖南老飯鋪(同方科興科學(xué)園店)

職位發(fā)布者

楊志鵬/獵聘部經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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洛陽市人社人力資源有限公司
洛陽市人社人力資源有限公司(原洛陽市勞務(wù)派遣服務(wù)中心)是洛陽市國(guó)資國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司所屬全資子公司,成立于2003年7月,是一家基于人力資源服務(wù)行業(yè),為客戶提供一站式、標(biāo)準(zhǔn)化人力資源解決方案的專業(yè)化公司。公司致力于為企業(yè)提供以信息技術(shù)為支撐,保障人才供給、滿足人才需求、解決失業(yè)再就業(yè)為宗旨的專業(yè)人力資源服務(wù),歷經(jīng)磨劍,不斷創(chuàng)新,現(xiàn)開展的服務(wù)項(xiàng)目有:勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、人事代理、檔案管理、人才招聘、勞動(dòng)關(guān)系管理、咨詢與培訓(xùn)等。為企業(yè)提供全方位、多層次、高效率的人力資源服務(wù)。 2005年2月被河南省人民政府評(píng)為全省再就業(yè)先進(jìn)企業(yè); 2010年8月被中國(guó)人力資源管理協(xié)會(huì)評(píng)為全國(guó)勞務(wù)派遣優(yōu)秀服務(wù)單位; 2011年3月被洛陽市人民政府殘疾人工作委員會(huì)評(píng)為洛陽市2010年殘疾人就業(yè)工作先進(jìn)單位; 2012年3月被洛陽市人力資源和社會(huì)保障局評(píng)為2011年度全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)通聯(lián)工作先進(jìn)單位; 2013年10月被河南省人民政府評(píng)為河南省就業(yè)先進(jìn)企業(yè); 2013年12月被河南省人力資源和社會(huì)保障廳評(píng)為全省人力資源和保障系統(tǒng)2011-2013年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口; 2014年2月被洛陽市人力資源和社會(huì)保障局評(píng)為2013年度全市人力資源和社會(huì)保障工作先進(jìn)單位。
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