更新于 1月26日

分校校長(zhǎng)

1.5-2萬(wàn)

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 五險(xiǎn)一金
  • 交通便利
  • 發(fā)展前景好

職位描述

校長(zhǎng)教培校長(zhǎng)素質(zhì)類校長(zhǎng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
一、崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)校區(qū)的籌建,管理與運(yùn)營(yíng);
2、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定和調(diào)整校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)督辦實(shí)施;
3、管理銷售團(tuán)隊(duì),及時(shí)分解分公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),制定年度、季度、月度營(yíng)銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃,完成相應(yīng)營(yíng)銷目標(biāo);
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,控制整體運(yùn)作成本;
5、明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展各項(xiàng)工作,積極聽取和采納員工合理化建議,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題;
6、制定和調(diào)整各階段的培訓(xùn)計(jì)劃,培養(yǎng)優(yōu)秀的中層領(lǐng)導(dǎo),組建高效率的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì);
7、完成總公司交付的其它工作。

二、任職要求:
1、專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷,身體健康、形象良好,熱愛少兒教育行業(yè);
2、有3-5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)項(xiàng)目策劃及管理工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)W校管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉相關(guān)政策法規(guī),熟悉教育企業(yè)運(yùn)營(yíng)形式。;
4、較強(qiáng)的組織管理能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人際協(xié)調(diào)溝通能力;
5、敏銳的市場(chǎng)洞察力和突出的市場(chǎng)拓展能力;
6、熟悉教育培訓(xùn)市場(chǎng)狀況,對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳開發(fā)工作有成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn)

濟(jì)南市-歷下區(qū)-奧體西路龍湖奧體天街B-3F-06號(hào)1706百思達(dá)教育

職位發(fā)布者

劉女士/人資主管

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo濟(jì)南市瑞恩英語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校
瑞思英語(yǔ)(NASDAQ:REDU)自2007年進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)以來(lái),備受孩子和家長(zhǎng)的青睞,經(jīng)過長(zhǎng)達(dá)十年的努力,我們?yōu)橹袊?guó)不同年齡段的孩子創(chuàng)造與國(guó)際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)同步的教育體系。瑞思依托霍頓·米夫林·哈考特(HMHG)集團(tuán)全球豐富的教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品資源,采用互動(dòng)多媒體為教學(xué)手段,旨在為3-18歲的孩子提供純正美式幼兒英語(yǔ)、兒童英語(yǔ)、少兒英語(yǔ)。自2007年至2020年,瑞思在全國(guó)115個(gè)城市,發(fā)展了400家校區(qū),累計(jì)培養(yǎng)學(xué)員超過25萬(wàn)人,并且在十周年之際成功在美國(guó)納斯達(dá)克上市,良好的教學(xué)效果讓90%的在讀家長(zhǎng)持續(xù)選擇瑞思。我們衷心承諾:每一位瑞思教師都將以此為本,助力學(xué)員成長(zhǎng)為在國(guó)際舞臺(tái)上擁有話語(yǔ)權(quán)的世界公民。目前瑞思英語(yǔ)在濟(jì)南開設(shè)9家校區(qū),應(yīng)聘者可申請(qǐng)就近擇校工作!校區(qū)如下:歷下文東校區(qū)(山大路207-1號(hào)華天汽車生活廣場(chǎng)3樓)經(jīng)四路萬(wàn)達(dá)校區(qū)(萬(wàn)達(dá)商超)歐亞大觀校區(qū)(陽(yáng)光新路67號(hào)歐亞大觀樂活城)偉東新都校區(qū)(八里洼路與玉興路交匯處)洪山校區(qū)(漿水泉路與荊山路交匯處)高新校區(qū)(高新區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)寫字樓)領(lǐng)秀城校區(qū)(領(lǐng)秀城貴和商場(chǎng)1F)萬(wàn)象城校區(qū)(歷下區(qū)經(jīng)十路北側(cè)、省博物館東側(cè)華潤(rùn)中心萬(wàn)象城L385商鋪)和諧廣場(chǎng)(和諧廣場(chǎng)商超3樓)一、薪酬激勵(lì):1、崗位工資:我們?yōu)閱T工提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的崗位工資,每年享有1-2次的調(diào)薪機(jī)會(huì);2、獎(jiǎng)金制度:我們根據(jù)不同的崗位,提供業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金等多種形式的獎(jiǎng)金;3、其他獎(jiǎng)勵(lì):我們?cè)O(shè)立了多種獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目,認(rèn)可每一個(gè)有杰出貢獻(xiàn)的員工及團(tuán)隊(duì),如優(yōu)秀新人獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、銷售冠軍、杰出團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等,精神激勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)或現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)等形式;4、全面的培訓(xùn)機(jī)制,快速晉升通道,明確的晉升標(biāo)準(zhǔn),唯才是舉。二、福利制度:1、員工假期:年休假、法定公眾假期、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等相關(guān)假期;2、員工活動(dòng):每季度員工生日會(huì)、帶薪國(guó)內(nèi)外旅游,校區(qū)各部門定期團(tuán)建活動(dòng)等;3、節(jié)慶禮品:端午的香粽,中秋的月餅,春節(jié)的年貨再加上禮金以及豐富多彩的主題活動(dòng)。
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