任職公司為集團下屬子公司港務(wù)公司?。。。ň唧w薪資可面議）

1、全面組織實施公司領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)決議和規(guī)定，全面完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項指標，并將實施情況匯報；
2、全面主持碼頭經(jīng)營管理工作，審批下級經(jīng)營管理中的各類重大事項，負責(zé)提供必要的資源配置，使企業(yè)始終保持良好的經(jīng)營發(fā)展；
3、負責(zé)公司對外關(guān)系的開發(fā)建立及維護，協(xié)調(diào)好公司與相關(guān)政府部門的關(guān)系，與合作伙伴建立良好關(guān)系，維護公司利益；
4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營戰(zhàn)略及提升行政管理工作，充分整合多方資源協(xié)助公司完成各項經(jīng)營目標；
5、負責(zé)碼頭行業(yè)領(lǐng)域市場信息收集和反饋，積極調(diào)整公司運營及銷售策略，負責(zé)團隊優(yōu)化及管理，帶領(lǐng)團隊達成業(yè)務(wù)目標，完成月、季、年度業(yè)務(wù)計劃；
6、熟悉港口相關(guān)國家、地方政策及法律法規(guī)，分析行業(yè)相關(guān)政策與發(fā)展趨勢，參與公司重要事項的分析與決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對內(nèi)外出口等事項建言獻策；

任職要求：

1.50歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷；
2.5年以上港務(wù)或碼頭企業(yè)高層管理經(jīng)驗，熟悉碼頭公司安全環(huán)保、生產(chǎn)操作、業(yè)務(wù)拓展；
3.具備較強的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識，具有良好的前瞻性和高端決策能力；
4.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強的人際溝通和商務(wù)洽談能力，以及良好的方案策劃；
5.該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定