職位描述
B端用戶會員體系搭建經(jīng)驗用戶增長平臺策略
職位描述
1、根據(jù)用戶生命周期模型，對基于平臺要求的B端新增、留存、活躍結果負責；
2、協(xié)助主管搭建B端用戶增長體系，基于目標制定每月的增長策略，并通過A/B測持續(xù)優(yōu)化增長模型；
3、協(xié)助主管搭建B端用戶激活&留存體系，通過觸達機制建立、活動落地、內(nèi)容維護等手段，提升B端用戶關鍵行為的發(fā)生；
4、負責用戶進入平臺后的環(huán)節(jié)漏斗優(yōu)化，有創(chuàng)新思維，有能力為后續(xù)平臺優(yōu)化迭代輸出優(yōu)化建議；
5、一定周期內(nèi)進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計、整理、清洗及分析，同時對于競品策略進行動態(tài)跟蹤，產(chǎn)出對于業(yè)務有效的假設及實驗方案；
6、根據(jù)業(yè)務推進需求，跨部門協(xié)調對應資源，并保證方案/項目落地。
職位要求
1、本科以上學歷，具備2年以上增長運營/B端運營經(jīng)驗者優(yōu)先、具備信息平臺的產(chǎn)品運營或用戶運營工作經(jīng)歷優(yōu)先；
2、具備較強的學習能力，可以快速適應業(yè)務并保持持續(xù)的個人成長；
3、具備較強的邏輯思維，可以清晰地進行語言&書面表達；
4、具備較強的推動力&目標感，可以接受在一定增長壓力下進行工作開展；
5、具備基礎的數(shù)據(jù)分析能力，可以良好使用Excel各類函數(shù)。
工作地點
天府軟件園G7樓7樓
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