一、崗位職責
1、負責存量商戶的日常維護工作,定期回訪商戶,了解其使用產(chǎn)品的反饋和需求。
2、為存量商戶提供優(yōu)質(zhì)服務,及時解決商戶在使用收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等過程中遇到的問題,確??蛻魸M意度,降低客戶流失率。
3、深度挖掘存量商戶的潛在需求,通過與存量商戶的良好溝通,獲取轉(zhuǎn)介紹線索,拓展新客戶資源,為存量商戶提供更多業(yè)務覆蓋機會,實現(xiàn)客戶價值最大化。
4、主動出擊,通過陌拜等方式尋找潛在商家客戶,向其介紹和推廣公司的收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等各類產(chǎn)品。
5、根據(jù)客戶的需求和特點,制定個性化的銷售方案,準確傳達產(chǎn)品優(yōu)勢和價值,促成銷售合作,完成公司下達的銷售任務。
6、在與客戶溝通的過程中,收集市場動態(tài)、競爭對手信息以及客戶需求變化等信息,及時反饋給公司相關(guān)部門,為公司產(chǎn)品的優(yōu)化和市場策略的調(diào)整提供依據(jù)。
二、任職要求
1、 本科及以上學歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先。
2、接受無經(jīng)驗
3、有收銀SaaS行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、學習能力強,能夠快速掌握公司產(chǎn)品知識、銷售技巧以及行業(yè)動態(tài)。
5、具備良好的溝通表達能力,能夠與不同類型的客戶進行有效溝通,準確傳達產(chǎn)品信息,理解客戶需求。
6、性格積極、勤快、熱忱、聰明,具有較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力,能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài),主動尋找銷售機會,積極應對各種挑戰(zhàn)。
三、工作時間
彈性工作制,工作時間可自行安排,法定節(jié)假日正常休息。
四、薪資待遇
1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪+績效獎金+拓新提成+增值業(yè)務提成,綜合薪資15-30k,上不封頂。
2、福利體系:入職即繳納六險一金,享受帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓、團隊建設(shè)活動等豐富福利。
五、職業(yè)發(fā)展
1、多元化晉升方向:
縱向:區(qū)域經(jīng)理——團隊主管——城市經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理
橫向:儲備小掌柜、銀行合作業(yè)務、校園業(yè)務等
2、培訓與發(fā)展:公司定期組織各類銷售技巧培訓、產(chǎn)品知識培訓以及行業(yè)動態(tài)分享會,幫助員工不斷提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì),助力員工快速成長。