薪資結(jié)構(gòu)=稅前月薪+出差補(bǔ)貼+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金

掛出來(lái)的崗位薪資是稅前月薪部分，不是月度綜合總收入

機(jī)票酒店公司統(tǒng)一月結(jié)、無(wú)須個(gè)人墊付！

出差補(bǔ)貼發(fā)薪日直接發(fā)放，無(wú)須找票報(bào)銷！

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目全生命周期中項(xiàng)目集成相關(guān)管理工作；

2、負(fù)責(zé)與公司客戶進(jìn)行積極有效的溝通協(xié)調(diào)，保證硬件實(shí)施方案合理、過(guò)程順利、用戶滿意；

3、負(fù)責(zé)與第三方集成廠商協(xié)調(diào)溝通，維護(hù)關(guān)系，保證項(xiàng)目實(shí)施開展；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的軟硬件問(wèn)題及故障診斷，積極協(xié)調(diào)資源，有效解決項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題；

5、系統(tǒng)集成實(shí)施工作，主要負(fù)責(zé)工程、硬件、網(wǎng)絡(luò)方面安裝調(diào)試相關(guān)工作;

6、協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施的調(diào)研、方案、計(jì)劃、執(zhí)行、總結(jié)、培訓(xùn)、驗(yàn)收、服務(wù)及收款等相關(guān)工作；

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

1、有2年以上醫(yī)療行業(yè)項(xiàng)目集成經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、熟悉Windows、Linux、ESXi等操作系統(tǒng)及常用組件，掌握服務(wù)器（含超融合）、存儲(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)系統(tǒng)。

3、熟悉IT系統(tǒng)集成所涉及的各種硬件設(shè)備及關(guān)鍵技術(shù)，有大型醫(yī)院工程類、信息化（或智能化）項(xiàng)目整體建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、了解弱電工程相關(guān)施工工序、工藝、關(guān)鍵技術(shù)、系統(tǒng)功能的相關(guān)細(xì)節(jié)工作（包括現(xiàn)場(chǎng)布線、設(shè)備安裝、調(diào)試、客戶培訓(xùn)、運(yùn)行指導(dǎo)等）。

5、具備項(xiàng)目過(guò)程資料、工程類資料、項(xiàng)目驗(yàn)收資料的統(tǒng)籌編寫能力，能夠繪制網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D、設(shè)備拓?fù)鋱D、CAD圖紙等。

6、要求工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具有豐富的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)管理能力。

7、適應(yīng)能力、抗壓能力強(qiáng)，能吃苦，能接受高海拔地區(qū)（青海、西藏）差旅。