1、制定并監(jiān)督執(zhí)行質(zhì)量管理體系?,確保公司的產(chǎn)品和服務(wù)符合相關(guān)法規(guī)、客戶要求以及公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?
2、建立和完善質(zhì)量控制程序?,監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題?
3、組織對供應(yīng)商的評估和選擇?,確保采購來源的質(zhì)量,并對現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行定期審核,維護(hù)合格供應(yīng)商名錄?
4、開展質(zhì)量培訓(xùn)?,提升員工質(zhì)量意識,培養(yǎng)質(zhì)量人才?
5、分析質(zhì)量數(shù)據(jù)?,追查質(zhì)量問題根源,制定糾正和預(yù)防措施,持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系?
6、組織內(nèi)、外部質(zhì)量審核?,并對審核發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行追蹤和驗證?
崗位要求:
具備較強(qiáng)的描述問題能力、溝通能力、和解決問題能力;掌握QC七大手法、5Why分析法、8D等質(zhì)量工具與方法,有成功主導(dǎo)推行iso等管理體系經(jīng)驗