職位描述:
1.負(fù)責(zé)公司體系制度的制定和實(shí)施,對(duì)體系制度和流程進(jìn)行審核和管理,并持續(xù)優(yōu)化和完善
2.協(xié)助建立公司內(nèi)控機(jī)制,監(jiān)督公司的運(yùn)營行為,保障公司業(yè)務(wù)的正常開展
3.對(duì)公司各崗位員工工作規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo),提高員工工作效率及質(zhì)量
4.負(fù)責(zé)收集相關(guān)體系制度信息并進(jìn)行整理歸檔
5.負(fù)責(zé)定期編制制度更新計(jì)劃,并跟進(jìn)體系制度修訂的進(jìn)度
6.負(fù)責(zé)完善內(nèi)部管理體系文件
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)
8.周末雙休，八小時(shí)工作制
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具備電池行業(yè)或新能源汽車企業(yè)三年以上制度體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉能源管理體系、質(zhì)量管理等相關(guān)知識(shí)
3.良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力,善于處理復(fù)雜問題,抗壓能力強(qiáng)
4.較強(qiáng)的文檔編寫能力和文案撰寫能力,熟練使用office辦公軟件
5.具有優(yōu)秀的書面表達(dá)能力、口頭溝通能力和學(xué)習(xí)能力
6.具備良好的職業(yè)道德操守和職業(yè)素養(yǎng),踏實(shí)穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng)