崗位職責：
1、協(xié)助人事行政經(jīng)理執(zhí)行公司人事規(guī)章制度；
2、負責公司人員招聘工作，通過多種渠道為公司尋求合適的人才；
3、考勤管理，負責考勤統(tǒng)計及管理；
4、入離職手續(xù)辦理。
5、負責飯?zhí)脠蟛凸芾恚?br>6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜；
任職要求
1、20-35歲，中專及以上學歷；
2、熟練使用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；
3、工作細致認真，原則性強，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。