1、薪資：無(wú)責(zé)底薪（3500）+招生提成+課消服務(wù)提成+補(bǔ)貼（380），綜合薪資（7000-12000）元/月，機(jī)構(gòu)提供生源；
2、個(gè)人成長(zhǎng)：接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，崗前1對(duì)1導(dǎo)師帶教；
3、晉升體系：
專業(yè)方向：初級(jí)—中級(jí)—高級(jí)（底薪上漲）
管理方向：顧問—中心校校長(zhǎng)—區(qū)域運(yùn)營(yíng)校長(zhǎng)
4、其他福利：入職五險(xiǎn)一金，節(jié)日福利，大小團(tuán)建，定期體檢，年假帶薪休息（10～15天），帶薪小暑假（10～15天），親屬報(bào)班優(yōu)惠，年輕化團(tuán)隊(duì)，和諧團(tuán)結(jié)的公司氛圍
【工作職責(zé)】
1、招生：
①根據(jù)公司提供的客戶資源，進(jìn)行電話溝通，加微，跟進(jìn)、維護(hù)；
②參與部門新產(chǎn)品及新項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣工作（包括：電話邀約家長(zhǎng)參加體驗(yàn)課，進(jìn)行外宣等）；
2、維護(hù)及轉(zhuǎn)化：進(jìn)行轉(zhuǎn)介紹和維護(hù)數(shù)據(jù)資源，提升數(shù)據(jù)利用率及轉(zhuǎn)化率；
3、教務(wù)管理：完善已報(bào)名學(xué)員的服務(wù)工作，深度溝通客戶需求一對(duì)一為學(xué)生匹配師資，提供排課建議。
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、形象氣質(zhì)佳，有服務(wù)行業(yè)、教育行業(yè)、銷售類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、性格熱情開朗，善于與人交流，表達(dá)清晰；
4、吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，熱愛教培行業(yè)，喜歡小孩；
5、大小休，休周天&周一。
【工作地點(diǎn)】
根據(jù)需求就近分配校區(qū)