一、薪水由基礎(chǔ)工資、指標(biāo)工資、技術(shù)（技能）工資、項(xiàng)目獎(jiǎng)金組成 ，分項(xiàng)如下：

1、基礎(chǔ)工資4500元起

2、部門指標(biāo)工資0—6000元

3、技術(shù)（技能）工資0—6000元。

4、項(xiàng)目獎(jiǎng)金

二、工作績效出眾，勤學(xué)肯干，公司提供汽車補(bǔ)貼（汽油費(fèi)、汽車保險(xiǎn)費(fèi)、車輛購置費(fèi)）和移動(dòng)辦公(筆記本電腦)、通訊支持（手機(jī)） 。

三、按國家法律繳納各項(xiàng)社?；鸷妥》抗e金。

職位要求：

電氣專業(yè)優(yōu)先、熟悉工程類項(xiàng)目優(yōu)先、CAD\PS\PPT\DIALUX、熟悉智能照明系統(tǒng)優(yōu)先、熟悉消防應(yīng)急系統(tǒng)優(yōu)先.

職位描述：組織和利用公司內(nèi)外部資源，對所負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn)，贏得項(xiàng)目合同，并完成項(xiàng)目的履約。

主要職責(zé)：

-完成公司下發(fā)的個(gè)人的工作目標(biāo)、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成工作目標(biāo)。

-制訂個(gè)人月、周工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算

-執(zhí)行項(xiàng)目管理制度，確定重要客戶和項(xiàng)目并確保跟進(jìn)到位；將客戶和項(xiàng)目的重要信息反饋給直接上司。

-按規(guī)定填寫業(yè)務(wù)文件

-針對公司的業(yè)務(wù) 開發(fā)業(yè)主、顧問公司、總包公司、設(shè)計(jì)院等相關(guān)客戶和渠道 。

-將市場上競爭對手的信息反饋給公司

職位要求：

-?？萍耙陨辖y(tǒng)招學(xué)歷，主修電氣、自動(dòng)控制或相關(guān)專業(yè)。

-有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或日語、英語口語語言能力者優(yōu)先。

-熟悉項(xiàng)目跟蹤操作 ,具有良好的陌生電話拜訪約見能力。

-有良好的溝通技能，形象良好，有團(tuán)隊(duì)精神。

-心態(tài)積極，能承受工作壓力。

-按照客戶的要求安排工作時(shí)間。

-熟練操作辦公軟件、持有駕照和熟練駕駛優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、員工旅游