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更新于 2月7日
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舉報(bào)

物業(yè)環(huán)境主管

6000-7000元·13薪
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

五險(xiǎn)一金年終獎(jiǎng)帶薪年假餐補(bǔ)高溫補(bǔ)貼
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)貫徹上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決議、決定和各項(xiàng)指令、規(guī)定，并按需要傳達(dá)及推動(dòng)至部門員工。全面負(fù)責(zé)本部門的各項(xiàng)工作，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，指導(dǎo)部門員工工作，下達(dá)管理任務(wù)，召集部門員工匯報(bào)工作、溝通思想、解決疑難，重要事情向上級(jí)匯報(bào)；
2、負(fù)責(zé)保潔部的各項(xiàng)工作，園區(qū)內(nèi)共用部分、共用設(shè)施和場(chǎng)地等的清潔衛(wèi)生、園林綠化和衛(wèi)生蟲害防治等管理，對(duì)物業(yè)的保潔管理服務(wù)達(dá)標(biāo)全面負(fù)責(zé)；
3、每月對(duì)部門員工進(jìn)行書面考評(píng)，對(duì)不合格的員工，有權(quán)建議物業(yè)服務(wù)中心予以處理，并根據(jù)工作的實(shí)際情況和工作需要，合理配置、調(diào)動(dòng)各保潔員工的崗位；
4、根據(jù)公司管理目標(biāo)和管理標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行，結(jié)合園區(qū)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整、完善作業(yè)文件，調(diào)整完善之內(nèi)容必須經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)實(shí)施；
5、按年、月制定本部門的保潔工作計(jì)劃，根據(jù)市場(chǎng)的實(shí)際情況制定保潔用品的采購(gòu)計(jì)劃，零星工具的更新計(jì)劃以及成本控制方案。擬制年度費(fèi)用預(yù)算及月度費(fèi)用計(jì)劃，經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)實(shí)施；
6、按年、月制定綠化養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃并進(jìn)行監(jiān)管，建立園區(qū)綠化臺(tái)賬；
7、根據(jù)公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行，按時(shí)對(duì)保潔工作質(zhì)量進(jìn)行檢查建立責(zé)任到人，檢查到底，管理服務(wù)全覆蓋的有效可控的管理機(jī)制，對(duì)保潔工作過(guò)程中的各項(xiàng)缺陷與不足及時(shí)敦促、監(jiān)督整改；
8、每天檢查保潔工作記錄，全面了解與掌握物業(yè)保潔工作的現(xiàn)狀，定期對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工的服務(wù)意識(shí)和操作技能，按照各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案對(duì)保潔員工的要求，進(jìn)行培訓(xùn)與參與預(yù)演；
9、及時(shí)組織員工制定保潔方案，配合物業(yè)的各項(xiàng)活動(dòng)，接待，檢查等；
10、根據(jù)保潔工作的需要，負(fù)責(zé)與其他部門間的聯(lián)系、協(xié)調(diào)；
11、根據(jù)“安全管理責(zé)任制”規(guī)定，部門主管是部門安全管理第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行崗位安全作業(yè)教育，結(jié)合實(shí)際建立和健全各項(xiàng)日常管理制度和安全管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保全年安全無(wú)事故；
12、負(fù)責(zé)部門公共資產(chǎn)、運(yùn)作設(shè)施的管理，確保無(wú)缺失、運(yùn)作正常，在緊急情況下，保證迅速按照緊急預(yù)案的規(guī)定執(zhí)行，完成本部門的工作；
13、督促本部門遵守國(guó)家有關(guān)政策、法規(guī)，切實(shí)執(zhí)行物業(yè)管理公約、用戶手冊(cè)條款等公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
14、負(fù)責(zé)保質(zhì)保量的完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、 大專以上學(xué)歷，45周歲以內(nèi)，有直接管理外包人員的經(jīng)驗(yàn)；
2、 具有3年以上保潔與綠化養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)歷、物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，其中2年以上管理崗位的工作經(jīng)歷；
3、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，具吃苦耐勞的精神。
另外：
1、班次：早班09:00-17:30；晚班14:00-22:30；周末大班09:00-22:30。
保證全月不超標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，例周末上班，本周周中給調(diào)休；
2、薪酬：固定底薪6-7K，餐補(bǔ)15元/天；季度獎(jiǎng)金1000-1600元；年底1-3個(gè)月獎(jiǎng)金；五險(xiǎn)一金全額繳納，公積金12%比例。試用期薪酬福利不打折扣。

工作地點(diǎn)

新薈城(望京店)

職位發(fā)布者

司女士/HR

剛剛活躍
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公司Logo錦和商業(yè)
上海錦和商業(yè)經(jīng)營(yíng)管理股份有限公司成立于2007年，并于2020年4月21日正式登陸上海證券交易所A股主板上市（股票代碼：603682），是上海錦和集團(tuán)旗下的四大板塊業(yè)務(wù)之一，專業(yè)面向城市更新領(lǐng)域，致力于對(duì)城市既有商用物業(yè)提供全價(jià)值鏈一站式服務(wù)。通過(guò)對(duì)老舊物業(yè)的重新市場(chǎng)定位、設(shè)計(jì)改造、招商運(yùn)營(yíng)管理提升物業(yè)價(jià)值，并在改善城市面貌的同時(shí)，挖掘建筑的歷史文脈，推動(dòng)文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)的孵化發(fā)展。目前，其項(xiàng)目已遍及上海、北京、杭州、南京、蘇州，并將持續(xù)在中國(guó)一線城市及長(zhǎng)三角地區(qū)加快開拓與發(fā)展的步伐。
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