崗位內(nèi)容:
1. 跟隨公司各部門負責人學習各項管理技能,承接并完成指派的各種任務,并向?qū)焻R報結(jié)果。
2. 協(xié)助處理日常事務和項目,積累實踐經(jīng)驗快速成長。
3. 學習公司業(yè)務模式,對市場形勢進行分析研究,參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃。
任職要求:
1、年齡22—25歲,大學本科(含)以上學歷,畢業(yè)于985/211院校, 建筑管理類、酒店管理類、預決算類、營銷類專業(yè)的應往屆畢業(yè)生,;
2、具有良好的個人素養(yǎng)和職業(yè)操守,為人正直、誠實、作風嚴謹;
3、具備較強的進取心,優(yōu)秀的溝通表達能力和學習能力,工作積極,有成功意愿和思考能力。