工作職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)各部門員工每月排班及考勤的核對(duì)、確認(rèn)、檢查和統(tǒng)計(jì)工作。
（2）負(fù)責(zé)行政后勤事務(wù)的聯(lián)系與費(fèi)用報(bào)批，包括水電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、快遞費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)、電話費(fèi)、飲用水費(fèi)及印刷公司等相關(guān)費(fèi)用。
（3）負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的配置與管理工作，包括辦公設(shè)備、辦公用品、生活易耗品的采購、盤點(diǎn)、登記和維護(hù)。
（4）負(fù)責(zé)日常機(jī)票、車票、酒店及相關(guān)業(yè)務(wù)的預(yù)訂與結(jié)算。
（5）負(fù)責(zé)辦理員工入職手續(xù)、勞動(dòng)合同的簽訂，以及社保和公積金的增減員、戶口及計(jì)劃生育管理工作。
（6）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合同的管理、登記備案及執(zhí)行申報(bào)等工作。
（7）負(fù)責(zé)公司團(tuán)建活動(dòng)的組織及節(jié)假日福利的統(tǒng)計(jì)與發(fā)放。
（8）負(fù)責(zé)會(huì)議管理工作，并協(xié)助策劃公司員工活動(dòng)。
（9）完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。
任職要求：
（1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
（2）熟練使用辦公軟件Office及辦公設(shè)備。
（3）具備較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力及語言表達(dá)能力。
（4）品行端正，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，辦事高效。
（5）具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
（6）年齡35歲以下。