崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)甲方企業(yè)客戶的培訓(xùn)需求調(diào)研和培訓(xùn)方案的撰寫;
2.負(fù)責(zé)平臺(tái)課程產(chǎn)品的采課;
3.負(fù)責(zé)平臺(tái)師資的管理和維護(hù);
4.負(fù)責(zé)課后的落地輔導(dǎo)與跟蹤。
任職要求:
1.5年以上企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)
2.有主持功底,溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)
3.了解企業(yè)管理咨詢流程
職位福利:餐補(bǔ)、話補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、年終分紅、旅游等