崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品開發(fā)計劃，并進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，推動產(chǎn)品從概念到實際推出的整個過程； 2、協(xié)同研發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)，確保產(chǎn)品符合市場需求與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 3、負(fù)責(zé)用戶需求調(diào)研分析和競品分析，結(jié)合公司戰(zhàn)略，確定產(chǎn)品定位及目標(biāo)，編制產(chǎn)品建設(shè)方案，設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線上及線下的市場推廣和品牌宣傳，制定營銷策略；； 5、 通過挖掘用戶需求、收集用戶反饋、分析用戶行為及需求，對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和用戶體驗改進(jìn)； 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作； 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷，電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè)背景； 2、3年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，有電子類應(yīng)用產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備較強的市場分析與產(chǎn)品規(guī)劃能力，能夠獨立完成產(chǎn)品定義與戰(zhàn)略規(guī)劃； 4、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、總結(jié)提煉能力，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力； 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與研發(fā)團(tuán)隊、市場部門等有效合作，具備獨立解決問題能力和較強的推動力。