崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)新成立公司各種對(duì)內(nèi)、對(duì)外事務(wù)與業(yè)務(wù)的對(duì)接與處理，確保公司正常運(yùn)營(yíng)。
2.負(fù)責(zé)與政府、戰(zhàn)略合作伙伴、客戶的外聯(lián)交流，與相關(guān)部門保持良好的溝通和反饋機(jī)制，根據(jù)交流需要起草各類合作協(xié)議、匯報(bào)、請(qǐng)示、總結(jié)、ppt等文件報(bào)告。
3.負(fù)責(zé)與公司總部密切溝通，確保工作高效、有序進(jìn)行。
4.能刻理解公司的JG咨詢服務(wù)、項(xiàng)目申報(bào)、系統(tǒng)軟件等主營(yíng)業(yè)務(wù)，根據(jù)主業(yè)及時(shí)查詢當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政策，并能夠根據(jù)公司提供的客戶資源進(jìn)行目標(biāo)業(yè)務(wù)前期接洽、交流，輔助業(yè)務(wù)開展。
5.根據(jù)簽訂的業(yè)務(wù)，協(xié)助配合進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào)、JG咨詢等具體服務(wù)。
6.負(fù)責(zé)公司人事行政基礎(chǔ)工作，包括初期配合團(tuán)隊(duì)建設(shè)、行政管理、會(huì)議組織、采購(gòu)管理等工作。
7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：
1.擁有政府對(duì)接、業(yè)務(wù)交流等相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，熱悉現(xiàn)代管理體系；
2、本科以上學(xué)歷，行政管理、營(yíng)銷管理及相近專業(yè)優(yōu)先；
3.具有很強(qiáng)的執(zhí)行及管理協(xié)調(diào)能力，具有良好的公文寫作和溝通表達(dá)能力；
4.善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系，具有發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題的能力；
5.有高度的責(zé)任心與耐心，善于處理綜合事務(wù)，具備一定的抗壓能力；
6.良好的領(lǐng)悟能力、表達(dá)能力、溝通能力、執(zhí)行能力；
7.適應(yīng)初創(chuàng)型公司前期的綜合、散雜工作。

其他要求：有市場(chǎng)開拓基礎(chǔ)者優(yōu)先、有政府相關(guān)部門項(xiàng)目申報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、有國(guó)企、事業(yè)單位及社會(huì)團(tuán)體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，會(huì)開車。

工作地點(diǎn)：安徽省合肥市……

薪酬標(biāo)準(zhǔn)與福利待遇
1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和績(jī)效獎(jiǎng)金，不低于6000元，根據(jù)個(gè)人能力詳談。
2.法定假日、五險(xiǎn)一金、節(jié)日關(guān)愛(ài)等福利。
3良好的工作環(huán)境、豐富的員工活動(dòng)。
4、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和培訓(xùn)晉升機(jī)會(huì)。