崗位職責(zé):
1、人員管理:負(fù)責(zé)組織人員生產(chǎn),確保人員編制、技能、組織紀(jì)律等滿足生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)需求;
2、物料管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的物料管控,確保物料安全存放、賬物一致;
3、設(shè)備、工裝管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、工裝的使用與日常維護(hù),確保設(shè)備、工裝正常運(yùn)行;
4、生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)相關(guān)工作,確保生產(chǎn)計(jì)劃如期達(dá)成;
5、5S管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5S實(shí)施與改善,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境清潔有序;
6、其它工作:配合執(zhí)行公司相關(guān)制度、所屬單位員工管理及上級(jí)交辦工作事項(xiàng)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,機(jī)電機(jī)械專業(yè)或工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、1年以生產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有制造業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可儲(chǔ)備培養(yǎng);
3、熟悉erp、excel等辦公軟件的使用與操作;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,愿意吃苦。