崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司SAP供應(yīng)鏈模塊項目管理，需求分析，解決方案及落地。

2.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈制造、計劃領(lǐng)域業(yè)務(wù)流程梳理、優(yōu)化及業(yè)務(wù)規(guī)劃。

3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈領(lǐng)域項目實施中二次開發(fā)需求的梳理和撰寫，包括業(yè)務(wù)梳理和優(yōu)化、需求調(diào)研、藍(lán)圖設(shè)計、用戶培訓(xùn)及系統(tǒng)運營等。

4.負(fù)責(zé)SAP與MES、PLM、SRM等生產(chǎn)相關(guān)系統(tǒng)的接口運維支持。

5.針對用戶日常需求進(jìn)行評估分析，提供專業(yè)IT解決方案并進(jìn)行系統(tǒng)實現(xiàn)交付用戶。

招聘條件：

1.本科及以上學(xué)歷，40歲以內(nèi)，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

2.從事SAP實施工作5年以上，供應(yīng)鏈模塊精通并有1個以上的項目經(jīng)驗。有大型系統(tǒng)高并發(fā)處理的項目或產(chǎn)品經(jīng)驗。

3.精通供應(yīng)鏈領(lǐng)域（訂單、計劃、物流、流通、BOM等）業(yè)務(wù)流、業(yè)務(wù)邏輯及和IT解決方案。

4.優(yōu)秀的業(yè)務(wù)分析、歸納、抽象能力和文檔資料編寫能力，嫻熟的語言表達(dá)能力能夠很好的規(guī)劃和設(shè)計產(chǎn)品功能、使用流程與交互體驗。

5.責(zé)任心強，勇于挑戰(zhàn)、具備良好的邏輯思維能力，較強的團(tuán)隊管理和項目把控能力，擅長多業(yè)務(wù)線、跨部門綜合協(xié)調(diào)工作。

薪酬待遇：

1.公司提供有競爭力的薪酬待遇，綜合年收入：25萬元以上。

2.公司將采用“筆試+面試+背景調(diào)查+體檢”的選聘流程，對符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考評。

3.一經(jīng)錄用，即與公司簽訂勞動合同，并約定三個月的試用期，繳納“五險一金”和享受公司規(guī)定的各類補貼和勞保福利。