更新于 2月10日

技經(jīng)造價(jià)員(百色常駐)

7千-1萬
  • 鄭州中原區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

安裝工程電氣工程
工作內(nèi)容及職責(zé):
1.工程項(xiàng)目開工前熟悉圖紙、熟悉現(xiàn)場(chǎng),對(duì)工程合同和協(xié)議有一定程度的理解。
2.負(fù)責(zé)編制工程的施工圖預(yù)、結(jié)算及工料分析,做到心中有數(shù)
3.編審工程分包、勞務(wù)層的結(jié)算。
4.編制每月工程進(jìn)度預(yù)算及材料調(diào)差并及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門審批
5.參與各類合同的洽談,掌握資料作出單價(jià)分析,供項(xiàng)目經(jīng)理參考。
6.審核分包、勞務(wù)層的工程進(jìn)度預(yù)算(技術(shù)員認(rèn)可工程量)。
7.正確及時(shí)編制好施工圖預(yù)算,正確計(jì)算工程量及套用定額。
8.施工過程中要及時(shí)收集設(shè)計(jì)變更和簽證單,并依次進(jìn)行登記編號(hào),及時(shí)做好增減帳,作為工程結(jié)算的依據(jù)。

任職要求:

1.建筑工程、土建或安裝、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

2.吃苦耐勞,服從工作安排,可以接受出差;

3.了解電氣識(shí)圖造價(jià)基本知識(shí)及行業(yè)規(guī)范,熟練運(yùn)用計(jì)價(jià)軟件及Word、Excel等辦公軟件;

4.有機(jī)動(dòng)車駕駛證C1及以上,2年以上實(shí)際駕齡經(jīng)驗(yàn);

5.懂商務(wù)接待禮儀,具體一定的服務(wù)意識(shí)。

6.有2年以上電氣方面農(nóng)網(wǎng)或主網(wǎng)側(cè)重施工結(jié)算等工作經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn):廣西百色



職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

河南中天航空大廈14號(hào)樓10層

職位發(fā)布者

曹女士/HR

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公司Logo華夏新時(shí)代電力工程勘測(cè)設(shè)計(jì)有限公司
華夏新時(shí)代電力工程勘測(cè)設(shè)計(jì)有限公司,原名鄭州新時(shí)代電力工程設(shè)計(jì)有限公司,成立于2013年11月,持有河南省建設(shè)廳頒發(fā)的新能源發(fā)電乙級(jí)資質(zhì)、電力行業(yè)送電工程設(shè)計(jì)甲級(jí)資質(zhì)、變電工程設(shè)計(jì)乙級(jí)資質(zhì)、工程測(cè)量乙級(jí)資質(zhì)和國家發(fā)展和改革委員會(huì)頒發(fā)的工程咨詢火電丙級(jí)資質(zhì)。公司注冊(cè)資金5000萬元,具有獨(dú)立法人資格,辦公地點(diǎn)在鄭州市西三環(huán)路283號(hào)大學(xué)科技園,地理位置優(yōu)越。公司可承接太陽能、地?zé)?、垃圾、秸稈等可再生能源的發(fā)電工程設(shè)計(jì);220千伏及以下各種電壓等級(jí)的送變電、配電線路工程的設(shè)計(jì)、規(guī)劃咨詢、編制項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告、資金申請(qǐng)報(bào)告、評(píng)估咨詢、工程項(xiàng)目管理和勘測(cè)工作。公司技術(shù)力量雄厚,人才結(jié)構(gòu)配置科學(xué),設(shè)備設(shè)施齊全先進(jìn)。公司分有齊全的專業(yè)部室:新能源部、主網(wǎng)部、配網(wǎng)部、市場(chǎng)開拓部、集團(tuán)辦公室、財(cái)務(wù)部和經(jīng)營管理部。公司目前有員工201人,其中,注冊(cè)電氣工程師2人,注冊(cè)動(dòng)力工程師1人,一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師1人,二級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師1人,二級(jí)注冊(cè)建筑師1人,注冊(cè)咨詢師1人,高級(jí)工程師2人,工程師10人,助理工程師20人。經(jīng)過強(qiáng)化管理和技術(shù)合作,公司已基本具有完善的現(xiàn)代企業(yè)管理制度和運(yùn)行機(jī)制。公司是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),注重實(shí)效,凝聚力極強(qiáng)。公司領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實(shí)帶頭,銳意創(chuàng)新,從完善企業(yè)管理制度入手,貫徹以人為本的管理理念,注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,在人才引進(jìn)、培養(yǎng)、技術(shù)更新等方面不斷出臺(tái)行之有效的措施,使公司逐漸成為一個(gè)具有獨(dú)特企業(yè)文化,與國際管理相接軌的現(xiàn)代型企業(yè)。我們莊嚴(yán)承諾:我們永遠(yuǎn)站在客戶的立場(chǎng)思考規(guī)劃設(shè)計(jì)方案,把“為顧客的服務(wù)做到盡善盡美”作為我們的追求目標(biāo)。未來的歲月,新時(shí)代人將會(huì)更加努力,以實(shí)力創(chuàng)造輝煌。
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