崗位職責(zé):
1、門店基礎(chǔ)執(zhí)行:
1)保證門店合規(guī)運(yùn)作;
2)確保合理店存不缺斷貨;
3)維護(hù)主貨架陳列,拓展二點(diǎn)陳列;
4)執(zhí)行公司活動(dòng)并及時(shí)進(jìn)行反饋和總結(jié);
5)及時(shí)處理客訴,維護(hù)良好的客情關(guān)系
2、門店P(guān)OS及Sellout:努力提高門店出貨量,同時(shí)監(jiān)控零售價(jià)格及門店異常出貨
3、新客招募:了解和熟悉客戶的會(huì)員管理體系,拓展非SNC門店的To-B系統(tǒng)覆蓋。4、SNC管理/培訓(xùn):負(fù)責(zé)所覆蓋門店的SNC人員入/離職辦理,排班及在崗率和贈(zèng)品管理;通過與消費(fèi)者溝通的實(shí)例演示,實(shí)地帶教門店SNC, 達(dá)成消費(fèi)者售賣量和新用戶招募的業(yè)務(wù)指標(biāo)并持續(xù)提高效能;協(xié)同SNC對(duì)用戶的售后回訪和個(gè)性化的關(guān)愛服務(wù)執(zhí)行,盡大化地提高用戶復(fù)購和續(xù)吃率
任職要求:
1、年齡:26-38歲之間
2、學(xué)歷要求:大專以上
3、工作經(jīng)驗(yàn):有快銷品或母嬰行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);吃苦耐勞、踏實(shí)肯干