職位描述

1、組織每日、周例會，為團隊解讀日常報表，并提出改進要求；

2、組織相關(guān)培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)和提升團隊成員的工作能力以滿足相關(guān)工作需要；

3、輔導(dǎo)和帶領(lǐng)團隊成員，并依據(jù)考核方案，對團隊成員進行各項晉升考核；

4、激勵團隊成員，挖掘員工潛力，促進團隊內(nèi)部有效溝通，打造高績效團隊。

團隊基本情況

人數(shù)5-7人，年齡都在22-30歲之間

團隊工作描述：

1、安防弱電系統(tǒng)方案規(guī)劃、設(shè)計和搭建；
2、跟蹤各項安防弱電工程進度，處理好項目的各種事宜；

3、安防、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝和調(diào)試等。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，有管理經(jīng)驗

2、較熟悉以下領(lǐng)域中的一項或幾項：弱電系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、有線、無線網(wǎng)絡(luò)電話系統(tǒng)，機房工程。

3、年齡30歲以內(nèi)

職位福利：五險、年底雙薪、績效獎金、節(jié)日福利、定期團建