崗位職責(zé)
1、主導(dǎo)建立并完善公司(ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)三大管理體系工作,對公司體系運行負(fù)責(zé);
2、主導(dǎo)優(yōu)化公司三大體系的相關(guān)文件,流程與表單;
3、負(fù)責(zé)對公司三大體系文件資料的收集、整理、保存、傳閱與控制(其中包括:ISO文件正本目錄建立、副本分發(fā)、版本控制、編碼管理、保存期限規(guī)定,即規(guī)范文件管理);
4、監(jiān)督各部門的記錄管理實施,并指導(dǎo)、規(guī)范各部門記錄管理;
5、定期對形成的文件進(jìn)行宣傳、培訓(xùn)使各級員工了解理解并執(zhí)行,以滿足三體系的要求;
6、主導(dǎo)現(xiàn)場、三大體系的活動每周進(jìn)行獨立的、系統(tǒng)的審核,對不合格項開具糾正預(yù)防措施并對結(jié)果進(jìn)行驗證;
7、就公司三大體系的保持和改進(jìn)向上級提出建議;
8、對外部(第二方和第三方)體系審核起接口作用,了解外部審核資訊,主導(dǎo)外部審核及外部審核缺失改善結(jié)案;
9、編寫公司年度審核計劃,并主導(dǎo)三大體系的內(nèi)審工作,評價組織三大體系的符合性、有效性、持續(xù)性,認(rèn)真做好監(jiān)督、審核、維護(hù);
10、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷 年齡30—45歲;
2、精通(ISO 9001/ISO 14001/ISO45001)三大管理體系,有擔(dān)任過體系專員崗位兩年以上實操經(jīng)驗,有內(nèi)審員資格證;
3、有1-3年機(jī)械加工制造工廠質(zhì)量體系管理經(jīng)驗;
4、有500人以上的臺資/韓資/日資工廠工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、具有良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力,具有獨立解決突發(fā)情況的經(jīng)驗與能力;
6、熟練操作辦公軟件,遵守公司勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度。
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