崗位職責(zé)? 1、制定安徽省內(nèi)年度銷(xiāo)售目標(biāo)并分解執(zhí)行，重點(diǎn)拓展中小建筑、市政、電力檢修等市場(chǎng)。? 2、分析競(jìng)爭(zhēng)格局，調(diào)整定價(jià)策略，主導(dǎo)億元級(jí)項(xiàng)目簽約，確?？蛻衾m(xù)費(fèi)率超 85%。? 3、帶領(lǐng) 3 - 5 人團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)與考核，制定標(biāo)準(zhǔn)化銷(xiāo)售流程，提升成單效率。? 4、協(xié)調(diào)售后團(tuán)隊(duì)保障服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)頭部客戶關(guān)系，挖掘潛在需求。? 5、聯(lián)動(dòng)市場(chǎng)部策劃展會(huì)，提升品牌影響力。? 任職要求? 1、年齡 45 歲以下，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械工程、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類專業(yè)優(yōu)先，3 年以上高機(jī)租賃等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉設(shè)備技術(shù)參數(shù)與應(yīng)用場(chǎng)景。? 2、1 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能帶教新人，具備跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力，有本地客戶資源者優(yōu)先。? 3、掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析工具，具備談判能力和抗壓性，能適應(yīng)高頻次省內(nèi)出差，持 C1 駕照，曾獨(dú)立完成 50 萬(wàn)元以上項(xiàng)目簽約。? 4、了解安徽省高機(jī)租賃行業(yè)趨勢(shì)，熟悉省內(nèi)政策法規(guī)。? 薪資福利? 1、薪酬：底薪 + 管理工資 + 提成 + 績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合年薪 20 - 35K，優(yōu)秀者享項(xiàng)目分紅。 2、福利：五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)日福利、年度體檢、股權(quán)激勵(lì)，以及多項(xiàng)補(bǔ)貼。? 3、發(fā)展：清晰晉升通道，定期行業(yè)培訓(xùn)與標(biāo)桿企業(yè)參訪機(jī)會(huì)。