一、企業(yè)優(yōu)勢
1、公司提供優(yōu)質的客戶資源和系統(tǒng),無須自行開發(fā)客戶,無須外出,無銷售成本;
2、銀行一手客戶資源,使銷售目標容易達成,收入有保證;
3、公司培訓體系完善,為你提供全面的崗前培訓和帶教培訓,快速提升個人業(yè)務能力。
二、工作內容:
1,通過電話外呼方式,針對某大型國有銀行信用卡客戶進行電話溝通,在線為客戶提供分期及相關業(yè)務辦理,無需推薦客戶辦卡。
2、其他類電話外呼業(yè)務:如通知、關懷、維護等。
3、完成上級領導安排的任務。
三、任職要求:
1,18-35周歲,男女不限,大專及以上學歷(有經驗者可放寬條件);
2,普通話標準,良好的溝通表達能力,熟練操作電腦;
3,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,工作主動性強,有責任心和敬業(yè)精神,具有團隊合作能力;
4,至少要有半年以上電話銷售經驗,有同行業(yè)同崗位工作經驗優(yōu)先;
5,無不良征信、犯罪記錄;
四、薪酬福利:
1,無責底薪+餐補+房補+提成+激勵,綜合薪資7k~20K,提成上不封頂;
2,簽訂正式勞動合同,作為薪資福利的法律保障;
3,入職享受齊全的五險一金;,
4,法定節(jié)假日帶薪休假;
5,其他節(jié)日福利及生日會福利
6,完善的職業(yè)發(fā)展通道:
A、電銷專員—班組長—運營主管—項目經理;
B、電銷專員--管理文職崗位(行政/質檢/培訓/數(shù)據分析等)。
C、團隊建設:不定期舉行部門活動、文化建設活動。
7、作息時間:
早九晚六,月休4-5天。
職位福利:績效獎金、全勤獎、節(jié)日福利、優(yōu)質項目、晉升空間大、領導nice、餐補、新人保護
職位亮點:銀行一手資源