主要工作內(nèi)容:
1.協(xié)助工作
1.1協(xié)助部長開展部室制度、流程和崗位建設。
1.2協(xié)助部長進行部室團隊建設和人員管理。
1.3協(xié)助部長做好計劃管理。
1.4協(xié)助部長做好協(xié)同及支持工作。
1.5協(xié)助部長做好部室的其他管理工作。
2.所屬單位經(jīng)營業(yè)績考核
2.1協(xié)助部長制定所屬單位年度經(jīng)營業(yè)績考核計劃。
2.2協(xié)助部長組織開展所屬單位年度經(jīng)營業(yè)績考核工作。
2.3負責所屬單位經(jīng)營業(yè)績考核的其他相關(guān)工作。
3.經(jīng)營合同備案管理
3.1負責組織集團公司各單位開展經(jīng)營合同備案工作。
3.2負責各單位經(jīng)營合同接收、分類、編目、歸檔及保管工作,建立合同管理臺賬。
3.3負責經(jīng)營合同的日常借閱工作,建立借閱記錄臺賬。
3.4負責經(jīng)營合同備案的其他相關(guān)工作。
4.信息化建設
4.1負責組織開展企業(yè)信息化建設。
4.2負責組織開展企業(yè)數(shù)據(jù)管理工作。
4.3負責組織開展信息化建設的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1.大學本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2.5年及以上企業(yè)管理工作經(jīng)歷;
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