一、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項目派遣員工入/離職手續(xù)辦理、合同簽訂等相關(guān)流程及手續(xù)辦理；
2.負(fù)責(zé)項目派遣員工工資制作、核算等與薪酬相關(guān)的統(tǒng)計與管理工作；
3.依據(jù)相關(guān)制度與法律，做好員工勞動關(guān)系管理及相關(guān)勞動糾紛處理；
4.協(xié)助客戶單位做好日常項目管理工作。
二、崗位要求：
1、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用。有人事部經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
3、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，思維縝密，善于協(xié)調(diào)溝通。
4、熟練使用常用辦公軟件。
三、薪資待遇：
月薪3500元+五險單位部分+周未雙休+法定節(jié)假日休+工作餐