更新于 2月4日

人力培訓主管

8千-1.5萬
  • 濟南歷城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 同事很nice

職位描述

管理層培訓職業(yè)技能鑒定藍領(lǐng)工人技能評定
崗位內(nèi)容:
1. 負責公司內(nèi)部培訓計劃的制定和執(zhí)行, 確保員工技能和知識的持續(xù)提升;
2. 設(shè)計和開發(fā)培訓課程, 包括入職培訓、技能培訓和行業(yè)前沿培訓等, 并通過多種方式傳播;
3. 定期收集員工對培訓課程的反饋和評價, 并根據(jù)反饋和評價對培訓課程進行持續(xù)改進;
4.有中高層培訓、職業(yè)技能鑒定、藍領(lǐng)工人培訓等相關(guān)經(jīng)驗;
5.有較強的培訓方案撰寫經(jīng)驗,能夠獨立完成領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作,合理統(tǒng)籌。

任職要求:
1. 本科及以上學歷, 人力資源或相關(guān)專業(yè)背景;
2. 具備3年以上的培訓或相關(guān)工作經(jīng)驗;
3. 了解人才培養(yǎng)和企業(yè)文化建設(shè)的流程和方法;
4. 具備優(yōu)秀的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力, 思路清晰, 細致認真, 責任心強。

工作地點

臨工重機股份有限公司

職位發(fā)布者

王先生/招聘專員

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臨工集團始創(chuàng)于1972年,是裝、挖、鏟、運、鉆、高空等門類齊備的工程機械制造商,全球最大的輪式裝載機商和中國工程機械排頭兵企業(yè),瑞典沃爾沃集團和山特維克集團的合作伙伴。臨工重機股份有限公司(臨工重機),是臨工集團控股公司,2012年成立,位于濟南市高新區(qū),先后榮獲高新技術(shù)企業(yè)、山東省制造業(yè)單項冠軍、山東省瞪羚企業(yè)、濟南市智能制造示范試點企業(yè)等稱號。臨工重機以“成為國際化的行業(yè)領(lǐng)先者”為愿景,堅持“效率至上、科技領(lǐng)先”的發(fā)展理念和“服務制勝”的服務理念,始終堅持開拓創(chuàng)新、穩(wěn)中求進,以“可靠承載重托”的企業(yè)擔當,持續(xù)為全球客戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務。連續(xù)三年榮獲“中國高空作業(yè)設(shè)備制造商5強”、“全球工程機械制造商100強”、“中國工程機械制造商30強”等多項殊榮,行業(yè)地位不斷凸顯。公司聚焦八大產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域:礦山機械、高空機械、特種機械、金融及租賃、數(shù)字化產(chǎn)業(yè)、新能源產(chǎn)業(yè)等。主要產(chǎn)品有全系列剪刀式/臂式高空作業(yè)機械、全系列寬體礦車、鑿巖鉆機、井下鏟運機、叉裝車等100多個品種系列。營銷網(wǎng)絡(luò)遍布全球80+國家和地區(qū),連續(xù)多年實現(xiàn)全球高空作業(yè)機械增長率第一,全球礦車市場占有率第一
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