1.協(xié)助部門經(jīng)理開展招聘,約面,招聘分析
2.人員接待,會議安排
3.協(xié)助團(tuán)建、年會等活動組織和安排
4.協(xié)助組織培訓(xùn)安排和記錄
5.辦公用品采買、管理及發(fā)放
6.固定資產(chǎn)定期維護(hù)和盤點(diǎn)
7.入職、離職相關(guān)手續(xù)辦理,員工信息錄入
8.員工檔案、合同管理及建立
9.物業(yè)、工會等溝通對接及關(guān)系維護(hù)
10.員工值日安排及人力KPI記錄
備注:有責(zé)任心,吃苦耐勞,優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先錄取
職位福利:績效獎金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、每年多次調(diào)薪,本科及以上