世界五百?gòu)?qiáng)公司合同制正式員工、五險(xiǎn)一金、體系化培訓(xùn)、師父帶教
【崗位職責(zé)】
1、以團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目制模式,入駐合作的企事業(yè)單位,為合作單位員工設(shè)計(jì)和配置福利保障計(jì)劃,為客戶提供專(zhuān)業(yè)的一對(duì)一家庭理財(cái)分析、健康風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;
2、開(kāi)拓企業(yè)客戶和新企業(yè)領(lǐng)域,針對(duì)有需求的客戶進(jìn)行方案講解、產(chǎn)品配置規(guī)劃,達(dá)成客戶轉(zhuǎn)化;
3、負(fù)責(zé)合作單位員工的長(zhǎng)期服務(wù)經(jīng)營(yíng),協(xié)助客戶辦理保全、理賠等手續(xù),沉淀客戶,形成客戶池,持續(xù)挖掘客戶需求。
【任職要求】(根據(jù)大區(qū)/團(tuán)隊(duì)招聘畫(huà)像潤(rùn)色)
1、教育背景:第一學(xué)歷本科,優(yōu)秀者可放寬至最高學(xué)歷本科;
2、工作經(jīng)驗(yàn):具備1-3年銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬;
3、技能與能力:
【福利與晉升】
1、屬于泰康養(yǎng)老北京分公司合同制員工,簽訂正式勞動(dòng)合同,五險(xiǎn)一金入職即交
2、薪資構(gòu)成:底薪+提獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
3、假期包括:雙休日+年假+國(guó)家法定節(jié)假日
4、師父帶教、線上線下體系化培訓(xùn),新人可快速成長(zhǎng)
5、成長(zhǎng)路徑:組員——組長(zhǎng)——項(xiàng)目經(jīng)理——部經(jīng)理——大區(qū)總
6、培養(yǎng)方向:項(xiàng)目經(jīng)理、團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)、大區(qū)負(fù)責(zé)人,付出與收獲成正比
7、團(tuán)隊(duì)年輕化,氛圍融洽,激勵(lì)活動(dòng)多樣化
北京 - 朝陽(yáng)
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中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司北京市分公司朝陽(yáng)區(qū)第一營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部(金臺(tái)路營(yíng)業(yè)部)北京 - 朝陽(yáng)
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