職責(zé)描述：
1. 負(fù)責(zé)集團CRM、SRM等相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)整體設(shè)計、核心模塊研發(fā)及技術(shù)難題的攻堅。
2. 負(fù)責(zé)開發(fā)計劃制定與團隊成員推進執(zhí)行。
3. 不斷發(fā)現(xiàn)并解決系統(tǒng)問題，保證系統(tǒng)的性能和穩(wěn)定性，持續(xù)提升研發(fā)質(zhì)量和效率。
4. 積極總結(jié)、輸出實踐經(jīng)驗，指導(dǎo)團隊成員技術(shù)成長。
任職要求：
1 .統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上java開發(fā)經(jīng)驗,有扎實的java基礎(chǔ)能力，有CRM等系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
2 .參與過中大型高并發(fā),高性能系統(tǒng)架構(gòu)開發(fā),有較強的自驅(qū)力和owner意識.
3 .熟悉DDD、設(shè)計模式，熟悉主流開源應(yīng)用框架，如SpringBoot,SpringCloud,Mybais等開發(fā)技術(shù)。
4 .熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫MySQL、SQL優(yōu)化，熟悉ES、Redis、MongoDB等常用存儲組件。
5 .具有優(yōu)秀的分析和解決問題能力，具備較強的架構(gòu)設(shè)計能力、系統(tǒng)調(diào)優(yōu)能力、學(xué)習(xí)能力和主動性。
6 .具備良好的團隊合作能力和溝通能力，能夠與多個團隊成員協(xié)同工作。
7 .參與過低代碼、智能體、數(shù)據(jù)模型相關(guān)設(shè)計開發(fā)者優(yōu)先。