崗位職責(zé):
1.獨(dú)立搜集和整理客戶資源,獨(dú)立拓展新客戶,拜訪客戶并完成銷售和后續(xù)維護(hù)工作;
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
3.對(duì)現(xiàn)有和潛在客戶進(jìn)行定期跟蹤,定期提交銷售進(jìn)度報(bào)告,完成銷售目標(biāo);
4.與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
5.完成月度、季度、年度區(qū)域銷售目標(biāo),定期匯報(bào)工作情況。
6.團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培養(yǎng)
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、營銷等相關(guān)專業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.一至兩年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;優(yōu)秀應(yīng)屆營銷專業(yè)畢業(yè)生也可以考慮;
3.具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力;
4.具備較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn);
5.良好的人際交往能力,善于與陌生人面對(duì)面溝通,性格開朗,普通話標(biāo)準(zhǔn);
6.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,敢于接受挑戰(zhàn);責(zé)任心強(qiáng),主動(dòng)性強(qiáng),能承受工作壓力;
7.愿意接收工作壓力挑戰(zhàn),樂觀、積極向上,能適應(yīng)出差。
我們提供:
(1)完善的薪酬體系:基本工資+崗位工資+各類補(bǔ)貼+銷售獎(jiǎng)金;(帶薪崗前培訓(xùn)+專人1對(duì)1指導(dǎo))
(2)完善的福利機(jī)制:社會(huì)統(tǒng)籌+餐費(fèi)補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+生日福利+高溫補(bǔ)貼+年假+出差補(bǔ)貼;
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