1、組織制定、修訂本企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
2、深入現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題,糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的系急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
3、具有大專以上文化程度,并已工作三年以上。
4、法律意識(shí)強(qiáng),嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),熟悉國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及公司的安全規(guī)章制度。
5、熟悉物業(yè)公司的體系文件,并能熟練運(yùn)作,組織安全大檢查。執(zhí)行事故隱惠整改制度,協(xié)助和省促有關(guān)部門對(duì)查出的胞患制定防范措施,檢查監(jiān)督隱患教改工作的完成情況。。
6、貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針、法律、 法規(guī)、 政策和制度,在公司和安全生產(chǎn)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全管理、監(jiān)督工作,安全管理人員崗位安全職責(zé)。
7、負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),新入職員工安全教育:歸口管理特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核:組織開展各種安全活動(dòng),辦好安全教育室,制定班組安全活動(dòng)計(jì)劃。
8、公司設(shè)施設(shè)備管理和負(fù)安全技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。
9、負(fù)責(zé)名類事故匯總、 統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,參加各類報(bào)總公司事故的河查、處理和工份鑒定,發(fā)生重大事故,組織到總公司匯報(bào)。
薪資福利:
1. 薪資:底薪+績(jī)效+交通補(bǔ)助+話費(fèi)補(bǔ)助;
2. 食宿:提供免費(fèi)住宿+免費(fèi)午餐;
3. 社會(huì)福利:五險(xiǎn)一金;
4. 工作時(shí)間:月休4天;
5. 禮包:春節(jié)、端午、中秋等發(fā)放節(jié)日實(shí)物禮包,員工生日當(dāng)天的生日禮物;
6. 工齡工資:工作滿1年后按規(guī)定享受工齡工資;
7. 其他:?jiǎn)挝惶峁┒ㄆ隗w檢,正規(guī)的檔案管理,定期組織團(tuán)建活動(dòng)等。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、包吃、交通補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、年底雙薪、通訊補(bǔ)助、定期團(tuán)建