更新于 8月21日

AI 事業(yè)部 - 實(shí)習(xí)獵頭顧問

120-150/天
  • 蘇州吳中區(qū)
  • 本科
  • 實(shí)習(xí)
  • 招5人
  • 3個(gè)月
  • 3天/周

職位描述

可轉(zhuǎn)正實(shí)習(xí)證明高端崗位招聘技術(shù)崗位招聘職能崗位招聘人才尋訪咨詢顧問行業(yè)研究
崗位職責(zé):
1.協(xié)助完成人工智能行業(yè)信息分析整理,研究客戶需求,提升行業(yè)認(rèn)知;
2.在導(dǎo)師帶教下有效使用人力資源管理工具和平臺(tái)資源,按照計(jì)劃完成候選人尋訪和梳理工作;
3.協(xié)助完成數(shù)據(jù)分析、行業(yè)研究報(bào)告等工作;
崗位要求:
1、男女不限,本科及以上學(xué)歷,大三及大四在校生,專業(yè)是數(shù)學(xué),計(jì)算機(jī),數(shù)據(jù)分析等專業(yè)優(yōu)先,管理類專業(yè)均可。
2、大三或者大四在校生;
3、數(shù)據(jù)敏感、性格開朗。學(xué)生會(huì)或校內(nèi)組織經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn):蘇州工業(yè)園區(qū)中海財(cái)富中心(湖西CBD,一號(hào)線星海廣場(chǎng)站)
工作時(shí)間:9:00-18:00(做五休二)
說 明:本職位要求一周實(shí)習(xí)時(shí)間≥3天 實(shí)習(xí)周期3個(gè)月以上 可提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)可長(zhǎng)期實(shí)習(xí)
薪資:120-150/天
崗位路徑:實(shí)習(xí)生-助理-顧問-高級(jí)顧問-行業(yè)總監(jiān)-事業(yè)合伙人

工作地點(diǎn)

中海財(cái)富中心東塔蘇州大道西9號(hào)中海財(cái)富中心東塔

職位發(fā)布者

陳女士/HRBP

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公司Logo蘇州博樂企業(yè)管理有限公司
博樂獵頭-于2007年5月成立,由珠三角、長(zhǎng)三角兩地資深的獵頭和人力資源管理顧問共同組建,總部設(shè)于上海,目前已經(jīng)在蘇州、東莞、武漢、深圳有分公司,是一家專注于細(xì)分市場(chǎng),為企業(yè)提供中高端人才獵頭服務(wù)的人力資源服務(wù)專業(yè)公司,業(yè)務(wù)范圍覆蓋珠三角地區(qū)、長(zhǎng)三角地區(qū)、華北地區(qū)、西南區(qū)域所有的重點(diǎn)城市,已為包括世界五百?gòu)?qiáng)、大型國(guó)有企業(yè)、知名上市公司、大型民營(yíng)企業(yè)提供中高端職位的獵頭服務(wù),并已發(fā)展成為區(qū)域最專業(yè)、最高效的獵頭公司之一。博樂關(guān)注每一個(gè)服務(wù)細(xì)節(jié),努力提升服務(wù)品質(zhì),專注于為房地產(chǎn)/設(shè)計(jì)、互聯(lián)網(wǎng)&金融、大制造行業(yè)公司和人才提供專業(yè)的獵頭、咨詢和培訓(xùn)發(fā)展服務(wù),不斷挖掘人的潛能,幫助客戶發(fā)現(xiàn)和吸納合適的優(yōu)秀人才,助力客戶提升競(jìng)爭(zhēng)力,持續(xù)為企業(yè)和人才實(shí)現(xiàn)并創(chuàng)造價(jià)值。一、公司愿景:致力成為讓員工幸福、客戶信任、候選人尊敬的綜合人力資源服務(wù)商二、博樂文化:以人為本誠(chéng)信主動(dòng)合作進(jìn)取盡責(zé)感恩三、博樂目標(biāo):成為中國(guó)雇主滿意度、客戶滿意度最高的綜合人力資源服務(wù)商四、薪酬福利:(1)薪酬:具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪酬,固定工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+傭金+年終獎(jiǎng);固定工資月4K起(視個(gè)人能力、經(jīng)驗(yàn)、職級(jí)最高可給到月固定工資15K)(2)業(yè)績(jī)提成:提成根據(jù)完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)比例享有相應(yīng)的業(yè)績(jī)提成(3)福利:五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、住房公積金)(4)培訓(xùn):提供相應(yīng)的崗位、專業(yè)、行業(yè)等培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì)(5)假期:根據(jù)工作年限享有帶薪年休假;有薪病假、公休假、喪假、婚假、產(chǎn)假等;五、職業(yè)晉升提供公平、開放的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),鼓勵(lì)員工積極向上,競(jìng)爭(zhēng)空缺職位,員工享有提升、晉升機(jī)會(huì)。六、生活福利(1)提供員工生日福利;(2)提供端午、中秋等節(jié)日禮金;(3)提供家屬獎(jiǎng)金;(4)提供年度旅游;(5)定期組織員工參與各類體育運(yùn)動(dòng)、戶外活動(dòng)。七、工作時(shí)間國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,5天8小時(shí)工作制
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