崗位職責(zé)：

1.尋找抖音達(dá)人合作帶貨，篩選符合我司的達(dá)人
2.負(fù)責(zé)完成達(dá)人對(duì)接、談判以及項(xiàng)目結(jié)算，到后續(xù)內(nèi)容落實(shí)，數(shù)據(jù)整理等
3.維護(hù)達(dá)人的良好合作關(guān)系，針對(duì)賬號(hào)特性策劃內(nèi)容，把控雙方合作的策劃方案
4.跟蹤記錄達(dá)人數(shù)據(jù) ，及時(shí)跟進(jìn)并向上級(jí)反饋
5.整合抖音達(dá)人資源對(duì)接，確保銷售目標(biāo)達(dá)成

任職要求：

1..熟悉自媒體平臺(tái)和數(shù)據(jù)分析

2.和善于溝通，抗壓能力，邏輯思維能力強(qiáng)

3.?？埔陨蠈W(xué)歷，做事認(rèn)真，有責(zé)任心，善于交流，團(tuán)隊(duì)合作