崗位職責(zé):
1. 對(duì)客服團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé),
2. 提升現(xiàn)有客服團(tuán)隊(duì)的服務(wù)能力、溝通能力、表達(dá)能力;
3. 制定有效的排班規(guī)則,充分發(fā)揮人力效能。
4. 承接公郵、發(fā)票、退款、問(wèn)題工單等具體工作;
5. 協(xié)助、指導(dǎo)員工遇到的疑難工作,靈活有效處理用戶投訴。
6. 事后及實(shí)時(shí)監(jiān)聽組員錄音,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),開展業(yè)務(wù)交流,充分體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神;收集成敗案例,改進(jìn)工作,不斷提高組員的營(yíng)銷技巧,提升轉(zhuǎn)化率;
7. 監(jiān)督和執(zhí)行呼入的業(yè)務(wù)活動(dòng)和工作流程,核查工單記錄內(nèi)容等;
8. 能夠通過(guò)用戶表達(dá),收集銷售機(jī)會(huì),完成銷售轉(zhuǎn)化,不斷提升轉(zhuǎn)化成功率;
9. 熟知三會(huì)經(jīng)營(yíng)的重要性,可按周按日分解工作目標(biāo);
10. 針對(duì)坐席情況可實(shí)行有效的一對(duì)一輔導(dǎo),如技能指導(dǎo),坐席的情緒安撫、鼓勵(lì)及壓力釋放工作;
11. 撰寫及優(yōu)化現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)SOP;
12. 針對(duì)業(yè)務(wù)流程或現(xiàn)場(chǎng)管理出現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),提出有針對(duì)性的改進(jìn)建議;
13. 組織和管理客服團(tuán)隊(duì)設(shè)備、物資、用具、工作現(xiàn)場(chǎng)的秩序和環(huán)境;
14. 認(rèn)真貫徹運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的工作要求,積極落實(shí)工作任務(wù)和日常運(yùn)營(yíng)工作;
崗位任職要求:
1. 統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,具備一線工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有強(qiáng)烈的主觀能動(dòng)性,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于總結(jié)提升;
3. 1年以上客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)人數(shù)不少于10人;
4. 普通話標(biāo)準(zhǔn),口頭及書面表達(dá)條理清晰,具有邏輯性;
5. 熟悉呼叫中心管理的各項(xiàng)指標(biāo),并有豐富的操作經(jīng)驗(yàn),如人員管理,呼入及呼出服務(wù)質(zhì)量及效果的保證及提升,流程管理經(jīng)驗(yàn)等;
6. 有較強(qiáng)的書面寫作、PPT匯報(bào)材料制定能力,熟練應(yīng)用EXCEL進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析;
7. 有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和良好的職業(yè)素養(yǎng),團(tuán)隊(duì)合作精神;
北京 - 西城
中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司北京分公司北京 - 朝陽(yáng)
中信銀行信用卡中心北京 - 朝陽(yáng)
北京世紀(jì)金德物業(yè)管理有限公司北京 - 海淀
上海索迪斯管理有限公司北京分公司北京 - 房山
北京瑋嘉信息技術(shù)有限公司北京 - 海淀
北京華遠(yuǎn)好天地智慧物業(yè)服務(wù)有限公司