崗位工作職責(zé):
1、了解公司文化和各項(xiàng)工作制度,并能夠及時傳達(dá)、解讀、執(zhí)行;
2、制定個人及團(tuán)隊(duì)工作計劃,并能高效執(zhí)行、創(chuàng)造性的完成;
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色完成公司制定的月度、季度、年度業(yè)績?nèi)蝿?wù);
4、能根據(jù)團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目特點(diǎn),有效的管理團(tuán)隊(duì),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力;
5、將部門工作與任務(wù)分解成每位員工的工作,并督促其完成,
6、制定月度團(tuán)隊(duì)人員的考核表,并及時下發(fā),監(jiān)督執(zhí)行;
7、定期組織團(tuán)隊(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平;
8、定期組織項(xiàng)目周邊區(qū)域市場調(diào)研,了解競爭樓盤的動態(tài);
9、負(fù)責(zé)回收項(xiàng)目的銷售傭金、媒體渠道的來電、來訪、成交效果分析;
10、定期與團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行溝通,做到溝通有內(nèi)容,溝通有目的,有結(jié)果;
11、關(guān)注項(xiàng)目利潤情況,及時調(diào)整價格適應(yīng)市場,做到市場最大化;
任職資格要求:
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上房地產(chǎn)銷售管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力.