更新于 2月26日

銷售代表

9000-15000元
  • 孝感漢川市
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

渠道銷售
1.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與客戶拓展:
*負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù),挖掘潛在客戶,了解客戶需求,提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)解決方案。
*定期分析市場(chǎng)趨勢(shì),識(shí)別新的市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定并執(zhí)行有效的銷售策略,以達(dá)成銷售目標(biāo)。
2.銷售管理與業(yè)績(jī)達(dá)成:
*確保月度、季度及年度銷售指標(biāo)的達(dá)成。
*管理銷售流程,從客戶需求分析、產(chǎn)品介紹、報(bào)價(jià)、談判到合同簽訂、收款等全過(guò)程,提高銷售轉(zhuǎn)化率。
*定期提交銷售報(bào)告,包括銷售活動(dòng)總結(jié)、業(yè)績(jī)分析、市場(chǎng)反饋等,為管理層提供決策支持。
3.客戶關(guān)系維護(hù):
*建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,定期回訪客戶,收集客戶反饋,解決客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
*根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)變化,提供持續(xù)的產(chǎn)品或服務(wù)優(yōu)化建議,促進(jìn)長(zhǎng)期合作。
4.產(chǎn)品知識(shí)與技能培訓(xùn):
*深入了解公司產(chǎn)品或服務(wù)的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)及應(yīng)用領(lǐng)域,不斷提升個(gè)人專業(yè)知識(shí)與銷售技巧。
*參與內(nèi)部培訓(xùn)和外部研討會(huì),保持對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)的敏感度,將新知識(shí)應(yīng)用于銷售實(shí)踐中。
任職要求:
教育背景:大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):1年以上銷售或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有良好業(yè)績(jī)者優(yōu)先考慮。
技能能力:具備良好的溝通表達(dá)能力和談判技巧,熟練使用Office等辦公軟件。
性格特質(zhì):積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,有敏銳的市場(chǎng)洞察力。
其他:有相關(guān)行業(yè)資源或成功案例者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)

湖北省漢川市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)新河鎮(zhèn)貨場(chǎng)路

職位發(fā)布者

泰爾美/人事主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
湖北泰爾美建材有限公司
湖北泰爾美建材有限公司成立于2004年,公司集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體,生產(chǎn)研發(fā)基地總占地面積300余畝,毗鄰武漢市東西湖吳家山經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),屬華中地區(qū)工業(yè)和物流的核心圈,交通物流十分發(fā)達(dá)。作為一家專注于裝飾建材多年的大型制造企業(yè),泰爾美一直致力于為消費(fèi)者提供技術(shù)領(lǐng)先、品質(zhì)卓越的綠色環(huán)保產(chǎn)品和裝飾解決方案。通過(guò)引進(jìn)全套德國(guó)技術(shù),已建成年產(chǎn)4000萬(wàn)平米多元化紙面石膏板生產(chǎn)線以及系列配套產(chǎn)品生產(chǎn)線,嚴(yán)格遵照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和中國(guó)國(guó)標(biāo)研發(fā)并組織生產(chǎn),為不同領(lǐng)域的建筑工程提供強(qiáng)大的技術(shù)支持及全面、便捷的系統(tǒng)解決方案,能充分滿足不同消費(fèi)群體的裝飾需求。2011年泰爾美品牌在強(qiáng)手如林的眾多品牌中脫穎而出,被認(rèn)定為湖北省著名商標(biāo)。1、上班時(shí)間周一至周六5月1日至10月31日 8:00~12:00,13:30~17:3011月1日至4月30日 8:30~12:00,13:00~17:302、完善的福利待遇及人文關(guān)懷(1)公司依法為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),為部分員工購(gòu)買(mǎi)補(bǔ)充意外傷害保險(xiǎn);(2)員工享有帶薪3--10天婚假、1--3天喪假、按國(guó)家規(guī)定享受相應(yīng)產(chǎn)假、哺乳假、病假;(3)工作滿1年的員工享有5天帶薪年假及工齡補(bǔ)貼;(4)公司為員工提供結(jié)婚祝福金,住院慰問(wèn)金,喪葬慰問(wèn)金;(5)端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)或禮品;(6)每月過(guò)生日員工享有生日禮品一份;(7)部分員工享有高低溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、房租補(bǔ)貼;(8)管理人員及年度優(yōu)秀員工享受公司提供的年度旅游;(9)公司設(shè)有多種供員工娛樂(lè)的設(shè)施以豐富員工生活;3、后勤保障(1)公司設(shè)有食堂,為員工提供免費(fèi)工作餐及舒適的就餐環(huán)境;(2)公司提供免費(fèi)班車接送(從古田三路發(fā)車);(3)公司提供免費(fèi)住宿,內(nèi)設(shè)空調(diào),配備熱水器;4、提供公平公正的薪酬依據(jù)員工能力進(jìn)行薪酬等級(jí)評(píng)定,提供公平、公正、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平。
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