【技能要求】
只要你有奮斗的心，歡迎你來挑戰(zhàn)。
只要你有正常的三觀，和空杯的心態(tài)。
加入我們樂有家團(tuán)隊(duì)，我們一起為自己的事業(yè)奮斗一生。
誠(chéng)招合伙人?。?br>沒有經(jīng)驗(yàn)不用擔(dān)心
沒有關(guān)系不用擔(dān)心
我們有專人導(dǎo)師一對(duì)一培訓(xùn)。
招聘啟示提要： 心有多大舞臺(tái)就有多大?。?！ 公司奉行任人唯賢、能者為上、博采眾長(zhǎng)、各盡所能的人力資源政策，為您提供了理想的工作條件和環(huán)境，同時(shí)以專業(yè)的培訓(xùn)，充足的發(fā)展空間為您提供了廣闊的晉升機(jī)會(huì)。

長(zhǎng)沙：

①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效；

長(zhǎng)沙本科入職薪資最高6800元、大專5800元（具體面議）！——行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長(zhǎng)3個(gè)月!

置業(yè)顧問：入職薪資最高5500元（具體面議）+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)比例55%-80%。

廣州：

①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效；

新手培養(yǎng)期：本科底薪補(bǔ)貼最高8500、大專底薪補(bǔ)貼最高7500——行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長(zhǎng)3個(gè)月!

置業(yè)顧問：入職薪資最高7200元（具體面議）+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)比例55%-80%。

深圳：

①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效；

新手培養(yǎng)起：薪資最高9000元（具體面議）！——行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長(zhǎng)3個(gè)月!

置業(yè)顧問：入職薪資最高7500元（具體面議）+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)比例55%-80%

更多員工福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)；
2、通過各類渠道，開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶，及時(shí)將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng)；
3、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況，實(shí)地勘察物業(yè)狀況，確認(rèn)權(quán)屬，對(duì)物業(yè)進(jìn)行專業(yè)評(píng)估，簽訂業(yè)務(wù)委托書，收取鑰匙；
4、接待客戶，提供業(yè)務(wù)咨詢，帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約，收集相關(guān)資料；
5、每日完成規(guī)定的量化指標(biāo)；
6、主動(dòng)收集市場(chǎng)信息，為公司發(fā)展提供合理化建議；
7、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級(jí)工作指導(dǎo)與安排；
8、樹立品牌意識(shí)，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程。

【任職要求】
1、年滿十八周歲；
2、認(rèn)同行業(yè)，認(rèn)同公司；
3、有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力。
4、可以接受三天左右的見習(xí)期，見習(xí)期導(dǎo)師進(jìn)行一對(duì)一培訓(xùn)免費(fèi)帶教
5、退伍軍人免見習(xí)期